多选题

工作岗位分析是对各类岗位的(  )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。

A. 性质任务
B. 职责权限
C. 岗位关系
D. 劳动环境
E. 劳动条件

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工作岗位分析是对各类岗位的(  )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工社会关系
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工作岗位分析是对各类岗位的()进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.员工社会关系 E.劳动环境
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工作岗位分析是对各类岗位的(  )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.劳动条件
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工作岗位分析是对岗位的()进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工社会关系
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工作岗位分析是对岗位的()进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工关系
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工作岗位分析是对岗位的(  )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程0
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工社会关系
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工作岗位分析是对岗位的()进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。A.性质任务
A.B.职责权限 B.C.岗位关系 C.D.劳动环境 D.E.员工社会关系
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(2015年11月) 工作岗位分析是对岗位的(  )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工关系
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工作岗位分析简称工作分析或岗位分析,它是对各类工作岗位的( )所进行的系统研究,并制定出工作说明书等岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动条件和环境 E.员工承担本岗位任务应具有的资格条件
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工作岗位分析对各类工作岗位所进行的系统研究,其具体研究的内容包括(  )。
A.劳动条件和环境 B.工作职责和权限 C.任职资格和条件 D.岗位之间的关系 E.工作性质和任务
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