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化解矛盾体现了办公室的( )
单选题
化解矛盾体现了办公室的( )
A. 指导职能
B. 协调功能
C. 监督职能
D. 参谋咨询职能
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单选题
化解矛盾体现了办公室的( )
A.指导职能 B.协调功能 C.监督职能 D.参谋咨询职能
答案
多选题
多元化解矛盾纠纷化解机制包括()
A.人民调解 B.行政调解 C.司法调解 D.社区调解
答案
判断题
学会化解矛盾,可以将同事变为朋友;不懂得化解矛盾,甚至制造矛盾,会将同事变为敌人。
答案
单选题
安检工作中,化解矛盾的技巧有()
A.不要伤害他人的自尊心 B.不计较被检查人的态度 C.不说顶撞的话 D.以上三种
答案
单选题
()将在化解矛盾纠纷等方面发挥功能作用。
A.第三者责任险 B.责任保险 C.意外伤害保险 D.第一责任险
答案
多选题
行政机关化解矛盾的制度主要有()
A.行政复议 B.行政调解 C.行政仲裁 D.信访
答案
主观题
现阶段化解矛盾纠纷的解决方式主要有()()()。
答案
单选题
下列化解矛盾冲突、增强团结的措施最有效的是()
A.主动沟通 B.被动沟通 C.等待别人沟通 D.回避矛盾
答案
主观题
法治方式是以()作为处理事务、化解矛盾手段的办事方式。
答案
判断题
“枫桥经验”的关键,就是坚持预防为主,调解为先,及时化解矛盾。( )
答案
热门试题
办公室的参谋作用主要体现在( )
秘书及时发现矛盾焦点、沟通各方、化解矛盾的本领,是秘书能力结构中的()
安全应急办公室设在,稳定应急办公室设在办公室()
财务科办公场地分为财务经理办公室、会计办公室、出纳办公室、档案室()
办公室的辅助决策工作体现在()方面。
我们要构建社会矛盾纠纷的预防和化解机制。下列各项中,不属于企业公民之间化解矛盾纠纷的机制的是()。
积极稳妥处理客户投诉,及时化解矛盾,重点是处理好以下几个环节()
西方文化强调通过斗争来解决矛盾,中国文化则主张通过调和来化解矛盾()
构建社会主义和谐社会,就是要构建能够有效化解矛盾、消除矛盾和预防矛盾激化的机制。
构建社会主义和谐社会,就是要构建能够有效化解矛盾、消除矛盾和预防矛盾激化的机制()
办公室下设秘书处,秘书处下设文印科,体现了秘书部门设置的()
公司各单位应急领导小组下设安全应急办公室和稳定应急办公室。安全应急办公室设在,稳定应急办公室设在办公室(或综合管理部门)()
院务公开下设办公室,办公室设在()
完善“大调解”衔接配合机制,要求建立健全()制度,从源头上化解矛盾纠纷。
提高领导干部运用()和()深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力。
《信访条例》规定,县级以上人民政府通过()等方式,及时化解矛盾和纠纷。
作为好好先生,在与朋友相处时总能化解矛盾,不会出现棘手的情况。()
提高领导干部运用()和()深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力
公司项目制管理小组下设办公室,办公室设在()
某学校四楼有4间办公室,4间办公室处于同一排,其中李老师的办公室在最左边,刘老师的办公室在李老师的右边,王老师的办公室在刘老师的左边,谢老师的办公室在最右边。则可以推出李老师的办公室和刘老师的办公室处在王老师的办公室两侧()
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