主观题

下列培训方式中,哪一种方式最能促进培训成果转化?

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主观题
下列培训方式中,哪一种方式最能促进培训成果转化?
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单选题
培训对象一定程度上决定了培训的方式方法。员工文化素质培训适宜采用下列哪一种的培训方式?()
A.集中 B.边实践边学习 C.分散 D.安全脱产学习
答案
主观题
下列哪一种市场最能促进技术进步?(
答案
单选题
下列哪一种物理降温方式主要是通过促进传导散热()
A.吹风扇 B.吹空调 C.发汗 D.酒精搽浴 E.戴冰帽
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单选题
下列哪一种培训不属于特定类型船舶船员特殊培训()。
A.散装液体货船船员培训 B.客船及滚装客船船员培训 C.精通快速救助艇培训 D.高速船船员培训
答案
单选题
下列哪一种物理降温方式主要是通过促进蒸发散热()
A.吹风扇 B.吹空调 C.睡凉席 D.戴冰帽 E.酒精搽浴
答案
单选题
下列招展代理方式中,哪一种方式的代理佣金最高?()
A.独家代理 B.排他代理 C.一般代理 D.承包代理
答案
单选题
下列沟通方式中,哪一种方式最有利于分权?
A.链式沟通 B.全通道式沟通 C.轮式沟通 D.环式沟通
答案
多选题
促进培训成果转化中,培训考试前管理者的任务包括()。
A.了解是什么问题导致不良绩效 B.向培训者强调组织目标并且为受训者建立培训目标 C.参与培训需求评估,选择受训者并制订培训成果转化计划 D.建立支持机制 E.建立培训评价与评估机制
答案
主观题
分析促进培训成果转化的技巧。
答案
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