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由于面访所得资料的准确度较高,回收调查表也有保证,调查时调查员携表面访最好。(2.0分)
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由于面访所得资料的准确度较高,回收调查表也有保证,调查时调查员携表面访最好。(2.0分)
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判断题
由于面访所得资料的准确度较高,回收调查表也有保证,调查时调查员携表面访最好。(2.0分)
答案
单选题
《用户演意度调查表》收回或接受调查比例应大于实际调查数的,以保证调查的准确()
A.0.5 B.0.3 C.0.8 D.0.6
答案
单选题
薪酬满意度调查的步骤包括:①设计并发放调查表;②回收并处理调查表;③确定调查方式; ④确定调查对象;⑤反馈调查结果;⑥确定调查内容。排序正确的是( )
A.⑥③④①②⑤ B.⑥④③①②⑤ C.④⑥③①②⑤ D.④③⑥①②⑤
答案
单选题
薪酬满意度调查的步骤包括:①设计并发放调查表;②回收并处理调查表;③确定调查方式;④确定调查对象;⑤反馈调查结果;⑥确定调查内容。正确的排序是()
A.④③⑥①②⑤ B.⑥④③①②⑤ C.④⑥③①②⑤ D.⑥③④①②⑤
答案
单选题
调查表的种类较多,不同的调查表提供的信息也有所不同,在该改进项目的调查过程中最适宜采用的调查表是( )。
A.工序分布调查表 B.不合格项调查表 C.不合格位置调查表 D.不合格原因调查表
答案
单选题
薪酬满意度调査的步骤包括:①设计并发放调查表;②回收并处理调查表;③确定调查方式;④确定调查对象;⑤反馈调查结果;⑥确定调査内容。正确的排序是()。
A.④③⑥①②⑤ B.⑥④③①②⑤ C.④⑥③①②⑤ D.⑥③④①②⑤
答案
单选题
调查表法。调查表也称检查表,它是利用统计图表进行数据收集、数据整理和粗略原因分析的一种工具。常用的调查表有缺陷位置调查表、不合格品项目调查表、采购质量分布调查表、不良原因调查表和矩阵调查表等。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
采用德尔菲法进行人力资源需求预测,发放-回收调查表后,对调查表进行综合处理,编制新的调查表。新的调查表内容为前一次专家回答问题的()
A.中间值和下四分点值 B.平均值 C.中间值和上四分点值 D.中间值和上下四分点值
答案
单选题
经理部应将重点工程《客户满意度调查表》和《分包满意度调查表》上报公司()
A.法务部 B.财务部 C.基础设施部 D.市场部
答案
判断题
邮寄调查法的优点是调查表回收率高,灵活性强。()
答案
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调查表
下列选项中属于调查表的是: 不合格项目调查表|缺陷位置调查表|设备点检表|质量分布检查表
调查项目一般采用调查表的形式,调查表的形式可分为()。
调查方法与调查表设计
采用调查表法调查了解内部控制时,调查表的设计者应当是()。
调查表又叫()
培训课程需求度调查表述正确的是()。
调查表中的问题设计应完全对应于研究框架,各个变量的选择准确且无缺失,体现了调查表编制的原则()
无论使用何种方法收集资料,都需设计相应的调查表。针对人员需求预测,可以设计哪几类调查表?
德尔菲法中的调查表与通常的调查表有所不同。
德尔菲法中的调查表与通常的调查表有所不同。
德尔菲法中的调查表与通常的调查表有所不同()
调查表的优点( )。
震害调查表明
调查表又称为( )
调查表可以分为( )。
试编写“患者满意度调查表”的指导语
请设计一份薪酬满意度调查表。
对失访对象,应及时在调查表中标示出来即可,不必进行弥补措施。( )
对失访对象,应及时在调查表中标示出来即可,不必进行弥补措施。( )
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