单选题

关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是(  )。[2013年真题]

A. 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同
B. 只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同
C. 劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同
D. 劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同

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单选题
关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是(  )。[2013年真题]
A.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同 B.只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同 C.劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同 D.劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
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单选题
关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是(  )
A.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同 B.只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同 C.劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同 D.劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
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单选题
下列关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是()
A.无固定期限劳动合同并非终身合同,而是一个无确定终止时间的劳动合同 B.签订无固定期限劳动合同,仅须劳动者签字即可,劳动者无须保留一份劳动合同 C.劳动者在该用人单位连续工作满十年,劳动者要求订立无固定期限劳动合同的,单位不得拒绝 D.用人单位自用工之日满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为单位已与劳动者订立无固定期限劳动合同
答案
单选题
关于固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同的区别,下列说法正确的是()
A.固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同的无效条件不同 B.固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同的解除条件不同 C.固定期限劳动合同可以到期终止,无固定期限劳动合同没有期限届满终止 D.固定期限劳动合同依双方约定成立,符合无固定期限劳动合同订立条件的,只能订立无固定期限劳动合同
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单选题
根据《劳动合同法》,下列关于当事人订立无固定期限合同的做法,错误的是(  )。[2015年真题]
A.赵某与应聘公司协商一致订立了无固定期限劳动合同 B.钱某在某公司连续工作满10年,与该公司签订了无固定期限劳动合同 C.孙某在某国有企业连续工作满10年,距法定退休年龄还有9年,该企业改制重新订立劳动合同,与孙某订立了无固定期限合同 D.李某与某公司第二次固定期限劳动合同到期,李某提出续订时,公司无理由拒绝与李某签订无固定期限劳动合同
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多选题
关于无固定期限的劳动合同,下列哪些说法错误?(  )
A.无固定期限的劳动合同无论出现何种情况都不得解除、终止 B.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立 C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止 D.若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件,该劳动合同就可以解除、终止
答案
单选题
下列关于无固定期限劳动合同的说法中,错误的是( )。
A.无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同 B.劳动者在该用人单位连续工作满10年的,劳动者可以提出签订尤固定期限劳动合同 C.用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同 D.固定期限劳动合同期满后,劳动者可以要求订立无固定期限劳动合同
答案
多选题
关于无固定期限劳动合同,以下错误的是()
A.无固定期限劳动合同就是不能变更的“死合同” B.无固定期限劳动合同不能解除 C.不论何种原因解除无固定期限劳动合同,企业都要支持经济补偿金 D.劳动者在工作单位工作满10年的,即使劳动者不愿意,也要签订无固定期限劳动合同
答案
多选题
下列哪些选项关于无固定期限劳动合同的说法是错误的()
A.对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同 B.若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件,该无固定期限的劳动合同也可以解除、终止 C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止 D.劳动派遣企业不得与劳动者签订无固定期合同 E.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,双方应当订立无固定期限的合同
答案
多选题
下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有:( )
A.对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同 B.若出现法律 C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止 D.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,双方应当订立无固定期限的合同
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下列关于无固定期限劳动合同的说法中,错误的有 下列关于无固定期限劳动合同的说法中,错误的有() 下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有()。 下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有:( ) 下列关于无固定期限劳动合同的说法中,错误的有() 关于劳动合同类型,下列说法错误的是()。: 包括以完成一定工作任务为期限的劳动合同 包括劳务合同 包括固定期限劳动合同 包括无固定期限劳动合同 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和()的劳动合同。 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和的劳动合同() 劳动合同的种类有固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同。() 劳动合同的种类有固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同() 下列关于无固定期限劳动合同的说法正确的是( ) 下列关于无固定期限劳动合同的说法正确的是 关于无固定期限劳动合同,说法不正确的是() 劳动合同只包括固定期限的劳动合同和无固定期限的劳动合同.( ) 下列有关无固定期限劳动合同的说法错误的是:() 《劳动合同管理办法》中:劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同() 劳动合同分为固定期限、无固定期限和()的劳动合同 劳动合同分为固定期限、无固定期限和()的劳动合同 劳动合同分为固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同两种() (2015年真题)根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起劳动者按时支付(  )的工资。
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