应付福利费账户借方登记职工福利费的提取，贷方登记福利费的使用（）

计入职工福利费的支出如何处理？可税前扣除的职工福利费是多少？   借：管理费用-福利费 64150.94借：应交税费-进项税额 3849.06贷：应付职工薪酬-职工福利费 68000借：应付职工薪酬-职工福利费 68000贷：银行存款 68000请选择正确分录（） 职工福利费主要包括（） 应付福利费账户属于（） 企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利费，借记“应付福利费”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。 以下哪些列入职工福利费？（） 职工福利费应按实发工资的14%计算提取。 职工福利费应按实发工资的14%计算提取。 "应付职工薪酬-福利费"是资产类账户。 应付福利费账户的余额（） 应付福利费的提取比例为（）。 企业职工福利费不包括（ ）。 职工福利费支出范围主要包括（） 下列属于职工福利费的是（） 职工福利费的计算基础有( )。 职工福利费是属于预算直接费的（）。 应付福利费账户属于负债类账户（） 应付福利费账户属于负债类账户（） 企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是（　）。 医务及福利部部门人员工资和福利费的核算，会涉及"应付职工薪酬-福利费"科目。