(2017年5月)关于工伤认定，下列说法正确的有（）
A. 工伤认定应提交工伤认定申请表等相关材料
B. 职工认为是工伤，用人单位不认为是工伤，由职工承担举证责任
C. 工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定材料保存50天
D. 对于职业病诊断证明书和鉴定书，须由社会保险行政部门调查核实确认
E. 社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日60日内作出工伤认定决定
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(2017年5月)关于工伤认定，下列说法正确的有（）
A.工伤认定应提交工伤认定申请表等相关材料 B.职工认为是工伤，用人单位不认为是工伤，由职工承担举证责任 C.工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定材料保存50天 D.对于职业病诊断证明书和鉴定书，须由社会保险行政部门调查核实确认 E.社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日60日内作出工伤认定决定
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(2017年5月)关于EAP，下列说法正确的有（）
A.短期EAP往往是应急性的 B.内部EAP比外部EAP更节约成本 C.EAP主要关注的层面不包括组织层面 D.企业往往先实施内部EAP，再实施外部EAP E.EAP实施的咨询辅导阶段，应着重针对个别员工特殊问题进行辅导
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(2017年5月)关于社会保险，下列说法正确的有（）
A.职工个人不用缴纳生育保险 B.职工按照本人工资的2%缴纳失业保险 C.基本医疗保险基金实行社会统筹与个人账户相结合 D.基本养老保险企业缴费比例一般不得超过企业工资总额20% E.企业和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内缴存住房公积金
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(2017年5月)关于胜任特征模型，下列说法正确的有（）
A.盒型胜任特征模型主要用于绩效管理 B.胜任特征模型指标主要是概念单一的能力指标 C.锚型胜任特征模型适用于培训和发展需求评价 D.簇型胜任特征模型比较适合于掌握一个工作或职业群体的信息 E.层级式胜任特征模型对于识别某个胜任水平的工作要求比较有用
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(2017年5月) 关于绩效考评主体，下列说法正确的有（）。
A.上级是最重要的绩效考评主体 B.其他部门同事属于外部考评主体 C.绩效考评主体的选择与考评内容有关 D.不同考评对象的绩效考评主体有所区别 E.不同考评指标的绩效考评主体有所区别
答案
(2017年5月)关于内部导向战略，下列说法正确的是（）
A.是成功企业的核心战略 B.侧重于适应环境压力 C.建立在确定性资源基础上 D.注重无形资产的积累
答案
(2017年5月) 关于绩效反馈面谈，下列说法正确的有（）。
A.考评者和被考评者是平等的交流者 B.考评者应多进行正面反馈、少进行负面反馈 C.考评者要帮助被考评者分析成功或失败的原因 D.考评双方可以就绩效考评结果的应用问题进行讨论 E.考评双方针对考评结果提出未来的工作目标和发展计划
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(2017年5月)关于企业集团，下列说法正确的有（）
A.企业集团具有多层次结构 B.企业集团具备总体法人地位 C.企业集团的核 心层就是集团公司 D.产权是企业集团唯一的联结纽带 E.企业集团是多个法人企业组成的企业联合体
答案
关于工伤认定，下列说法正确的有（）
A.工伤认定应提交工作认定申请表等相关材料 B.职工认为是工作，用人单位不认为是工伤，由职工承担举证责任 C.工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定材料保存50天 D.对于职业病诊断证明书和鉴定书，须由社会保险行政部门调查核实确认 E.社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日警方还能60日愉作出工作认定决定
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关于工伤认定，下列说法正确的有（）。
A.工伤认定应提交工作认定申请表等相关材料 B.职工认为是工伤，用人单位不认为是工伤，由职工承担举证责任 C.工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定材料保存50天 D.对于职业病诊断证明书和鉴定书，须由社会保险行政部门调查核实确认 E.社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定决定
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关于工伤认定，下列说法正确的有（）
(2017年5月)下列关于面试的说法,不正确的是( )
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