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劳动合同的效力, 一般高于集体合同的效力。
判断题
劳动合同的效力, 一般高于集体合同的效力。
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判断题
劳动合同的效力, 一般高于集体合同的效力。
答案
单选题
集体合同与劳动合同的主体、内容、功能和法律效力不同,集体合同的法律效力()劳动合同。
A.低于 B.等于 C.高于 D.相当于
答案
多选题
关于集体合同和劳动合同的效力层次,下列说法正确的有()。
A.集体合同的效力高于劳动合同 B.劳动合同规定的各项劳动标准不得低于集体合同的规定,否则无效 C.劳动合同的效力高于集体合同 D.集体合同规定的各项劳动标准不得低于劳动合同的规定,否则无效
答案
单选题
一般来说,全国集体合同在()发生法律效力。
A.该地方特定的区域内 B.特定行业的用人单位及其劳动者间 C.从事特定职业的用人单位及其劳动者间 D.全国范围内
答案
主观题
集体合同的效力?
答案
主观题
试述集体合同的效力。
答案
单选题
集体合同__劳动合同()
A.等于 B.可以代替 C.不能代替 D.有时可以代替
答案
单选题
不可贬低效力是指集体合同中规定的劳动条件和劳动报酬是个人劳动合同的最低劳动标准。()
A.正确 B.错误
答案
主观题
试述集体合同与劳动合同的关系。答:集体合同与劳动合同既有联系又有区别。
答案
主观题
试述集体合同与劳动合同的关系。答:集体合同与劳动合同既有联系又有区别
答案
热门试题
下列()不是集体合同的效力体现。
集体合同与劳动合同的( )表现在,集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的,一律无效。
何谓集体合同 ?集体合同与劳动合同的区别是什么?
劳动合同中的劳动标准低于集体合同约定的,依集体合同执行。
产业集体合同对()发生法律效力。
地方集体合同在()发生法律效力。
集体合同与劳动合同的联系?
集体合同的劳动合同的区别?
根据《集体合同规定》的规定,( )的集体合同不具有法律效力。
集体合同中的( )规定了劳动合同和集体合同履行的有关规则。
劳动合同中约定的劳动报酬如果低于集体合同的规定,应按集体合同执行()
集体合同与劳动合同的( )表现在,集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权利和义务为内容。
以下属于集体合同的效力的是()。
集体合同与劳动合同的区别是()
试述集体合同与劳动合同的区别。
论集体合同和劳动合同的关系。
集体合同与劳动合同的区别是()
劳动合同和集体合同制度包括()。
劳动合同和集体合同制度包括()
劳动合同和集体合同制度包括()
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