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集团公司绩效考核履职尽责评议每年进行一次()
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集团公司绩效考核履职尽责评议每年进行一次()
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集团公司绩效考核履职尽责评议每年进行一次()
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判断题
集团公司关于下放第一批管理权限的通知要求,公司机关科级(含处室副总)及以下员工绩效考核,由机关党委负责开展,结果报公司机关绩效考核办公室,绩效考核结果与年度履职考核挂钩。
答案
判断题
集团公司关于下放第一批管理权限的通知要求,公司机关科级(含处室副总)及以下员工绩效考核,由机关党委负责开展,结果报公司机关绩效考核办公室,绩效考核结果与年度履职考核挂钩()
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判断题
管理岗位工作绩效考核每年一次,生产岗位工作绩效考核每季一次()
答案
主观题
员工安全环保履职考核每年进行一次,一般员工安全环保履职考核结果分“、、”三个等级
答案
多选题
根据集团公司绩效考核办法,下列不属于集团公司绩效考核领导小组的职责是()
A.制定(修订)专业考核细则 B.审议绩效考核管理办法 C.审议绩效考核方案 D.制定(修订)板块考核细则
答案
多选题
根据集团公司绩效考核管理办法,对科研单位进行绩效考核,考核的方式主要包括()
A.以集团公司工资总额平均增幅为基础 B.完成各项考核目标的,按平均增幅兑现工资总额 C.技术创新与转化指标考核排名前列的,再增加1-3个百分点 D.未完成目标的,每一项视情况扣减兑现比例0.1-1个百分点
答案
单选题
负责统筹推进集团公司绩效考核工作()
A.薪酬与考核委员会 B.绩效考核领导小组 C.人力资源部 D.规划发展部
答案
判断题
根据集团公司绩效考核管理办法,绩效考核内容以绩效考核责任书的方式确定()
答案
单选题
根据集团公司绩效考核管理办法,绩效考核遵循的原则不包括()
A.质量第一、效益优先 B.市场化、差异化 C.考核分配协同联动 D.效益第一,安全优先
答案
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根据集团公司绩效考核管理办法,属于费用单位绩效考核内容之一的是()
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根据集团公司绩效考核管理办法,关于绩效考核分级管理说法错误的是()
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