多选题

属于劳动者单方解除劳动合同的条件的有()

A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
B. 用人单位未及时足额支付劳动报酬
C. 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D. 劳动者提前15日以书面形式通知用人单位

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多选题
属于劳动者单方解除劳动合同的条件的有()
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费 D.劳动者提前15日以书面形式通知用人单位
答案
简答题
简述劳动者单方解除劳动合同的条件?
答案
多选题
劳动者有权单方解除劳动合同的情形有
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 B.用人单位被依法宣告破产的 C.因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的 D.用人单位的规章制度违反法律,法规的规定,损害劳动者权益的 E.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动合同的
答案
判断题
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
答案
判断题
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
A.对 B.错
答案
主观题
劳动者单方解除劳动合同的法定情形有哪些
答案
主观题
劳动者单方解除劳动合同的法定情形有哪些
答案
单选题
劳动者享有解除劳动合同的权利。劳动者单方解除劳动合同的,一般情形下提前()天通知解除合同
A.3 B.15 C.30 D.45
答案
主观题
在下列情形中,劳动者可以单方解除劳动合同的有( )
答案
多选题
(  )情况下,劳动者可随时单方解除劳动合同。
A.在试用期内 B.用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬 C.用人单位未按照劳动合同的约定提供劳动条件 D.劳动者违反用人单位劳动纪律 E.用人单位以暴力手段强迫劳动?
答案
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