多选题

提高公务员队伍素质的机制主要有()。

A. 考录机制
B. 考核机制
C. 竞争机制
D. 监督机制
E. 培训机制

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现代政府是一个优质的政府,具有高素质的公务员队伍和高效的管理体制机制。与此相应,现代政府需要有一支具有()的高素质、专业化的公务员队伍。政府的日常运作也需要有一支恪尽职守、认真负责、善于行政、精于管理、训练有素、行为规范的公务员队伍 简述建设国家公务员队伍“高素质”的涵义。 公务员可以在公务员队伍内部交流,也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。公务员交流方式主要有() 建设高素质的公务员队伍的“高素质”的内涵指的是什么? 建设高素质的公务员队伍的高素质的内涵指的是什么 调任,是指国家公务员队伍以外的工作人员调入公务员队伍任职,或者国家公务员调出公务员队伍任职。() 国家公务员制度的运行机制主要有()。 制定《公务员职务与职级并行规定》目的是为了深化公务员分类改革,推行__制度,健全__机制,建设__公务员队伍。() 公务员有权依法自愿辞去公职,离开公务员队伍。 出台《公务员职务与职级并行规定》目的是深化公务员分类改革,推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度,健全公务员激励保障机制,建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍() 公务员交流制度即公务员在公务员队伍内部的交流活动。() 公务员的培训主要有()。 提高育婴队伍素质和工作质量的基础和前提是()。 提高育婴队伍素质和工作质量的基础和前提是() ()是提高育婴队伍素质和工作质量的基础和前提 西方国家公务员制度的运行机制主要有()。 依据现行中国《公务员法》,公务员津贴的种类主要有 ( ) 公务员交流的方式主要有() 制定《中华人民共和国公务员法》主要目的是,规范公务员的管理,保障公务员的合法权益,加强对公务员的监督,建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能A.对B.错() ()是提高育婴队伍素质和工作质暈的基础和前提。
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