各级分公司要高度重视员工素质提升，定期开展岗位培训，不断提高客户经理的营销能力和综合素质（）

对人员素质提升工作重视不够。一些煤矿企业对员工素质提升工作说起来重要、干起来次要、忙起来不要，不研究、不投入，抓不好、抓不住，有的煤炭企业减机构先减少培训机构，砍经费先砍培训经费，甚至将安全培训经费挪作它用（） “凡事预则立，不预则废”，这句话强调要高度重视() 根据《国家电网公司绩效管理办法》，各级单位应结合员工绩效考核结果和能力素质情况，优化培训项目，开展针对性培训，年度绩效为的员工应参加能力素质提升培训（） 非营利组织适应环境变化、提升员工素质、开展能力建设的主要环节是（） 开展岗位适应性培训，提升各级员工、特别是等关键岗位人员的专业技能和安全素养（） 谈谈应该如何开展岗位培训。 承办会议时，要高度重视会前准备，其主要工作有（）。 谈谈应该如何开展岗位培训（OJT）。 企业应当将专业胜任能力和个人素质修养作为选拔和聘用员工的重要标准，切实加强员工培训和继续教育，不断提升员工素质（） 企业提升现有员工素质和能力的主要手段是（） 企业提升现有员工素质和能力的主要手段是（） 企业提升现有员工素质和能力的主要手段是() 员工岗位培训每个岗位能力评分不能低于分（） 各级领导干部要高度重视安全环保工作，做到既不伤害环境也不伤害员工，在创造社会财富的同时，努力减少对环境的污染（） 运行人员的素质是实现安全、经济、文明生产目标的根本保证，要高度重视运行人员培训，建立并完善（）的机制，重视从运行人员队伍中培养、选拔优秀人才充实到发电企业运行管理岗位。 运行人员的素质是实现安全、经济、文明生产目标的根本保证，要高度重视运行人员培训，建立并完善（）的机制，重视从运行人员队伍中培养、选拔优秀人才充实到发电企业运行管理岗位 根据教材使用范围不同，培训教材分为运营分公司级、部门/中心级、车间（室）级培训教材，教材管理按照“统一规划、分级负责”的原则进行，培训部负责运营分公司培训教材的统筹和规划，各级管理者、员工都有编制本专业、岗位培训教材的责任和义务（） 要高度重视基层建设，坚持（）方针，扎实开展创建优秀基层单位活动，加快推进信息化建设步伐，促进基层建设和基础管理水平的全面提升 对员工进行岗位培训时，哪些内容应当使员工知晓（） 金融机构要高度重视FATF所提建议，采取相应措施，做好（）工作。