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未满16周岁的未成年犯不参加生产劳动。
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未满16周岁的未成年犯不参加生产劳动。
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未满16周岁的未成年犯不参加生产劳动。
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主观题
未成年工是指年满16周岁、未满()周岁的劳动者。
答案
单选题
未成年工是指年满16周岁,未满( )的周岁劳动者。
A.18 B.19 C.20
答案
单选题
未成年工是指年满16周岁、未满__周岁的劳动者()
A.18 B.19 C.20
答案
单选题
未成年工是指年满16周岁未满()周岁的劳动者
A.17 B.18
答案
判断题
未成年工是指未满16周岁的劳动者。()
答案
单选题
未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者()
A.正确 B.错误
答案
判断题
未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。
答案
单选题
公司不录用未满16周岁的未成年人()
A.正确 B.错误
答案
单选题
《劳动法》规定未成年工是指年满16周岁未满()
A.十七周岁 B.十八周岁 C.十九周岁 D.二十周岁
答案
热门试题
未成年犯管教所是我国对已满16周岁不满18周岁的未成年犯执行刑罚的机关。( )
依据《劳动法》的规定,未成年工年龄是指年满16周岁未满18周岁()
我国《劳动法》规定,禁止招收未满16岁的未成年人就业,其中,未满16周岁就业的未成年人被称为( )。
《劳动法》明确规定,未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者()
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这里的未成年工年满16周岁未满18周岁的人()
未成年工是指年龄未满16周岁的工人()
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,其中未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人。
十六周岁以下的未成年犯()参加劳动生产。
未成年工指的是未满18周岁的劳动者()
未成年人是指未满16周岁的公民。
未成年工是指年满()周岁、未满18周岁的劳动者。
未成年工是指年满()周岁、未满18周岁的劳动者
我国的未成年工,是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。
《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人()
未成年工是指年满14周岁但未满18周岁的劳动者()
所谓未成年工,是指年满()周岁未满18周岁的劳动者
未成年工是指年满,未满18周岁的劳动者()
单位可以随意录用未满16周岁的女性未成年人。
用人单位招用未满16周岁的未成年人,必须()
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