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薪酬体系的类型包括()
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薪酬体系的类型包括()
A. 浮动薪酬体系
B. 组合薪酬体系
C. 技能薪酬体系
D. 绩效薪酬体系
E. 岗位薪酬体系
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多选题
薪酬体系的类型包括()
A.浮动薪酬体系 B.组合薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.绩效薪酬体系 E.岗位薪酬体系
答案
多选题
薪酬体系的类型包括( )。
A.专业薪酬体系 B.岗位薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.职位薪酬体系 E.绩效薪酬体系
答案
多选题
通行的薪酬体系类型主要包括( )。
A.岗位薪酬体系 B.技术薪酬 C.能力薪酬 D.技能薪酬体系 E.绩效薪酬体系
答案
单选题
通行的薪酬体系类型不包括( )。
A.岗位薪酬体系 B.绩效薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.结构薪酬体系
答案
主观题
薪酬体系一般包括等类型
答案
多选题
(2018年11月)薪酬体系的类型包括( )
A.浮动薪酬体系 B.组合薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.绩效薪酬体系 E.岗位薪酬体系
答案
单选题
决定企业薪酬体系类型的外部因素,不包括( )。
A.外部市场薪酬水平 B.劳动力供给状况 C.社会经济发展状况 D.现行的薪酬政策
答案
单选题
我国目前通行的薪酬体系类型主要不包括( )。
A.员工能力与行为薪酬体系 B.岗位薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.绩效薪酬体系
答案
单选题
(2016年5月) 通行的薪酬体系类型不包括( ) 。
A.岗位薪酬体系 B.绩效薪酬体系 C.技能薪酬体系 D.结构薪酬体系
答案
单选题
(2015年11月)决定企业薪酬体系类型的外部因素,不包括( ) 。
A.外部市场薪酬水平 B.劳动力供给状况 C.社会经济发展状况 D.现行的薪酬政策
答案
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薪酬体系设计要体现薪酬的基本职能,主要包括( )
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