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管理要建章立制,餐饮企业内部制定的根本大法是()
单选题
管理要建章立制,餐饮企业内部制定的根本大法是()
A. 《岗位职贾》
B. 《管理制度》
C. 《员工手册》
D. 《奖惩条例》
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单选题
管理要建章立制,餐饮企业内部制定的根本大法是()
A.《岗位职贾》 B.《管理制度》 C.《员工手册》 D.《奖惩条例》
答案
多选题
反腐倡廉建章立制要着力()
A.健全党内监督制度 B.健全选人用人管人制度 C.深化体制机制改革 D.完善国有企业监管制度
答案
多选题
建章立制,要坚持( ),体现指导性、针对性、操作性。
A.系统思维 B.辩证思维 C.大局思维 D.底线思维
答案
主观题
整改落实、建章立制阶段的重点是什么?
答案
判断题
简单地说“依法治教”就是“建章立制,依章办事”。()
答案
单选题
关于证券公司风险管理建立与发展的描述,自律组织的建章立制是行业风险管理发展的()。
A.助推器 B.加速器 C.稳定器 D.主动力
答案
单选题
并购是餐饮企业内部化扩张主要途径。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
政治更新,是全面改造整个社会的各种关系,设置机构,建章立制,奠定新社会的本质基础。
A.对 B.错
答案
单选题
第二批教育整顿坚持突出政治建设、突出表率作用、突出建章立制“三个突出”()
A.正确 B.错误
答案
单选题
下列选项中不属于党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制环节工作内容的是()
A.上下联动抓整改 B.把监督检查一抓到底 C.狠抓专项整治不放松 D.健全和落实制度规定
答案
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淮北矿业党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段,重点是针对作风方面存在的突出问题,提出解决对策,制定和落实整改方案。
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()是我国的根本大法,是制定其他法律的依据。()
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宪法是国家的根本大法。其根本大法地位,主要体现在
“通过建章立制,预防为先,清风正气,进一步净化校园氛围,为学生健康成长创造干净环境,为青年人才培养保驾护航。”这段表述是
企业内部劳动关系管理制度制定的主体是( )。
企业内部劳动关系管理制度制定的主体是( )。
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( )是国家的根本大法,是制定一般法律的依据。
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我国的根本大法是()
()是我国的根本大法。
国家的根本大法是( )。
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