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公司法定节假日安排上班的话,可以在其他时间安排调休()
单选题
公司法定节假日安排上班的话,可以在其他时间安排调休()
A. 正确
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单选题
公司法定节假日安排上班的话,可以在其他时间安排调休()
A.正确 B.错误
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多选题
关于法定节假日安排,以下正确的是()
A.国庆假7天(含调休安排) B.元旦3天(含调休安排) C.春节7天(含调休安排) D.妇女节,女员工放假半天(遇周末不补休)
答案
主观题
法定节假日安排职工工作怎么付劳动报酬?
答案
主观题
法定节假日安排职工工作怎么付劳动报酬
答案
单选题
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A.正确 B.错误
答案
单选题
用人单位如果法定节假日安排工人工作,既可以选择安排补休,也可以选择支付工人加班工资()
A.对 B.错
答案
判断题
用人单位如果法定节假日安排工人工作,既可以选择安排补休的,也可以选择支付工人加班工资。
答案
判断题
用人单位如果法定节假日安排工人工作,既可以选择安排补休的,也可以选择支付工人加班工资()
答案
单选题
法定节假日安排劳动者加班工作的,用人单位应当支付()。的报酬。
A.不低于工资的150% B.工资的200% C.工资的200%-300% D.低于工资的300%
答案
单选题
法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于工资()的工资报酬
A.100% B.200% C.300% D.400%
答案
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