标杆班组符合优秀班组评定标准的基础上，按班组评分()个月总和从高到低进行排序，取不超过标准化班组创建总数的10%，并需满足7个条件。

初评班组或不达标班组连续个月内达到达标班组标准时，可评定为达标班组（） 标杆班组成员奖励元/月，优秀班组成员奖励元/月。班组长奖励、考核标准为班组成员的2倍，副班组长奖励、考核标准为班组成员的1.5倍（） 四、标杆班组的评定条件是什么 标杆班组数量不超过标准化班组创建总数的10%（） 标杆班组需满足班组长素质优秀，职业技能应达到较高等级。 标杆班组比例控制在班组总数的()以内。 优秀班组长奖金（）优秀质量员（）优秀检验班组（） 班组绩效自主分配，必须建立在的基础上（） 广东电网公司标杆评价中供电所按生产类班组和营销类班组分别进行评价（） 获得优秀班组称号的班组可以获得多少班组建设经费（） 标准化班组达标按()由低到高进行创建和评定，不得越级评定。 班组等级认定后优秀班组人均奖励()元。 优秀班组比例控制在班组总数的()以内。 发生Z类（重点工作不落实）问题，不得参评优秀、标杆班组。（Y）（） 标杆班组需满足安全成绩优异，作业全面标准化。 分项工程质量在班组自检的基础上，由施工负责人组织有关人员检验评定。 标准化班组建设是在满足班组建设基本要求的基础上，针对铁路运输安全和质量控制的特殊要求，以管理标准、、工作标准三大标准体系建设为基础，实现班组管理规范化，作业程序化标准化（） 月度优秀班组长的评选标准包括（） 优秀工班连续三个月达到标杆工班评定标准时，可参评标杆工班（） 优秀班组需满足违章违纪低于同类班组平均水平。