代维单位一级资质中维护人员要求（）获得省公司颁发的上岗资质证书，二级资质至少有（）人员获得省公司颁发的上岗资质证书。

在基站代维资质年审中，各省公司负责组织在本省认证的基站代维公司资质的年审工作，（）负责抽检基站代维公司的基站代维资质。 在代维规范中要求所有代维人员在岗前必须通过甲方组织的上岗认证，持有上岗证才能从事相关代维业务的代维工作（） 移动公司要对代维人员进行公司（）和（）等方面的岗前教育，代维人员在通过代维公司组织的后方可上岗 基站代维服务企业获得甲级资质必须满足该企业中获得中国电信基站配套设备维护工程师认证资质的人员总数不少于（）人。 基站代维服务企业获得丙级资质必须满足该企业中获得中国电信基站配套设备维护工程师认证资质的人员总数不少于（）人。 IMEP和合作单位统一管理平台设有统一的五级组织架构，分别是代维公司、（）、代维维护中心、（）、代维小组。 对于未通过代维公司岗前考试和分公司层面上岗认证，以及全省层面上岗认证考试和补考的代维人员，代维公司应予以（）。 代维人员上岗认证采取（）三级认证的方式。 分公司层面上岗认证主要是对符合要求的代维人员进行上岗认证的“（）”和（）。 代维公司应以（）单位制定代维片区域的维护作业计划 移动省公司组织的考核着重于代维公司的资质、内部管理、队伍建设和代维公司的综合代维能力，其结果侧重于代维公司下一年度的入围资格。（） 移动省公司组织的考核着重于代维公司的资质、内部管理、队伍建设和代维公司的综合代维能力，其结果侧重于代维公司下一年度的入围资格（） 代维公司网络维护管理人员每月应有下基层维护单位检查监督工作（） 代维公司应以（）为单位制定代维片区域的维护作业计划。 优化整合施工队伍要求公司送变电施工队伍资源向省公司、地（市）公司两级优化整合，每个省公司保留（）具备一级资质的省送变电公司 代维公司必须建立对代维人员的维护片区（段落）的制度（）。 地市公司作为本地市OLP设备第一维护人，积极配合省公司及公维中心完成光自动保护倒换系统现场维护工作。 地市公司作为本地市OLP设备第一维护人，积极配合省公司及公维中心完成光自动保护倒换系统现场维护工作（） 各省公司在年审中对基站代维公司资质推荐升级时，不允许跨级。（） 代维人员上岗认证范围包括（）以下哪几类代维人员。