不达标班组:__或考评得分在__以下

银行对于存在以贷转存、以贷收费和转嫁成本等不规范经营的考评对象，应当在绩效考评时调低（）的考评得分。   标准化班组考评分为四个等级，由高到低依次为标杆班组、优秀班组、达标班组、不达标班组，实行等级管理。 初评班组或不达标班组连续个月内达到达标班组标准时，可评定为达标班组（） 车间或班组发生不达标班组评定事项时，由车间对不达标原因作简要描述，在考评表中的基本条件项填写，并在备注项填写“_或_” 某农商行年末共有支行39家，其中一级支行达标25家，则该行年末标准网点考评得分为分（） 《中国铁路上海局集团有限公司车务系统班组建设指导意见》（）规定，标杆工班综合考评得分 85 分及以上 二星级企业为具备所有必备条件，各项考评得分率≥（），总分≥（）。 二星级企业为具备所有必备条件，各项考评得分率≥（），总分≥（） 营业网点五级分类按照综合考评得分分为（）等五类 收展主管日常管理考评得分与哪一项津贴项目挂钩（） 绩效考核指标中有哪些指标是按实际得分×百分比，计入年度考评得分的（） 办税服务厅考评得分为（），将评定为“良好办税服务厅”。 百分率法的计算公式：考评得分=实际分／（　　）×权重分数。 支行将按月对各网点综合考评得分情况进行行内公示，对于连续（）综合考评得分低于60分且排名后两位的网点，网点负责人向分管行长汇报；连续（）综合考评得分低于60分且排名后两位的网点，网点负责人在支行行务会向支行班子作专题汇报。考核期内，超过（）（含）的综合考评得分低于60分的网点，网点负责人（正职）取消年度评优、评先资格 安全生产标准化二级企业考评得分不少于90分。 安全生产标准化二级企业考评得分不少于90分（） 现场考评全部结束后，由考评组向（）提交考评报告、考评工作总结、考评结论原件、考评得分表、考评人员信息及企业整改计划等考评相关材料。 示范科室，考评得分及以上、在符合达标科室条件的基础上，基础管理规范，专业技术精湛，任务完成高效，团结协作进取，管理业绩优异，具有示范引领作用（） 某店新版SQC稽核考评得分120分，无不考评项目，该店福利群人数168人，咖啡牛奶时控贴过期1瓶，则换算100制得分为（） 对于以贷转存、以贷收费和转嫁成本等不规范经营的银行业金融机构，应当在绩效考评中调低其发展转型类指标的考评得分。