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管理人员当地化策略的优点是与母公司保持较强的联系、易于控制。()
单选题
管理人员当地化策略的优点是与母公司保持较强的联系、易于控制。()
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单选题
管理人员当地化策略的优点是与母公司保持较强的联系、易于控制。()
A.正确 B.错误
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单选题
管理人员母国化策略的优点是与母公司保持较强的联系、易于控制。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
国际企业管理人员当地化的优点是( )
A.更能理解整个公司的金球战略 B.使公司在当地树立良好形象 C.人员素质更高 D.各子公司之间信息沟通顺畅
答案
简答题
简述国际企业管理人员当地化的优点。
答案
论述题
论述国际企业管理人员当地化的优点和不足。
答案
主观题
论述国际企业管理人员当地化的优点和不足。
答案
单选题
国际企业管理人员当地化的缺点之一是,一旦当地管理人员在子公司被提拔到最高职位时,他们就不能再提升了,这就是所谓的当地管理人员的( )
A.不可降低性 B.不可解雇性 C.不可移动性 D.不可升迁性
答案
主观题
国际广告传播当地化策略
答案
判断题
该公司采取从内部选拔各层管理人员的策略有何优点?
答案
单选题
国际企业管理人员母国化的优点是()
A.费用低于雇佣当地人员 B.易于与东道国工人和管理人员共事 C.母国人员更能理解整个公司的全球战略 D.可避免因文化差异造成经营管理方面的问题
答案
热门试题
当地化
管理人员的策略有()。
全球营销公司并不忽略各国文化的独特性,而是将标准化与当地化相融合,享受标准化的成本优势,维持当地化的灵活性。()
国际企业当地管理人员的(),表现为一旦当地管理人员在子公司被提拔到最高职位时,他们就不能再提升了
跨国公司当地化经营压力的来源不包括
管理人员描述问卷的优点在于()。
若企业高层管理人员的能力较强,则适宜采用()
易普力管理人员现场引领与纠偏工作法有()
简述跨国公司经营战略中的“当地化”战略的内容。
简述跨国公司经营战略中的“当地化”战略的内容
企业高层管理人员的能力也影响着企业管理模式的选择,若企业高层管理人员能力较强,则适于采用()
《期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法》所称高级管理人员,是指期货公司的()。
实行“两块牌子,一套管理人员”的管理体制,优点与缺点是()。
《期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法》所称高级管理人员,是指()
高级管理人员,是指公司的( )。
高级管理人员是指公司的( )。
分层设置陈列管理人员的优点是什么?
上市公司高级管理人员,是指公司()
公司的高级管理人员,是指公司的()
期货经纪公司高级管理人员离开推荐公司后,其高级管理人员任职资格仍然有效。()
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