秘书处理部门关系的方法是：强化部门观念；（）部门实情；促进部门协调.

秘书部门上下关系协调方法中不包括（）。 秘书部门的性质决定了秘书部门是（） 秘书处理同事关系最基本的原则是（） 简述如何处理改善秘书部门与上级领导机关的关系 秘书处理人际关系一般准则有哪些？ 清代外务部的秘书部门及其职掌。 （ ）不是秘书处理领导者之间矛盾的方法。 秘书参谋部门与参谋对象相处的关系是 企管部需要监督检查作业部门的落实情况（） 各职能部门审计整改落实情况由内部审计部门落实和监督。---审计部（） 清代外务部的秘书部门及其职掌有哪些？ 秘书部门是汇集和传播各种信息的总枢纽，掌握信息收集的方法对于秘书部门的工作非常重要，因为它是（ ）。 人力部门为公司违规处罚委员会的办事机构，即违规处罚委员会秘书处（） 组织系统的部门等方面要将秘书部门及秘书视作自己的 秘书部门上下关系协调体例中不搜罗（　） 部门与秘书的职能关系表现在秘书是系统领导者的延伸和( ) 秘书处于系统中介位置所开展的参谋活动，与分管副职领导及职能部门负责人相比，更具有( ) 秘书正常的部门观主要包括将部门视作( ) 秘书处理日常事务要（）。 秘书处理日常事务要（ ）。