企业哲学是企业（）的文化，它是企业中各种活动规律的正确反映

企业文化传播的规律有（） 正确理解企业文化是加强企业文化建设的（） 经营哲学是企业精神的核心，也是整个企业文化的核心。() 企业文化可分为若干层次。企业的经营哲学、企业精神属于 正确理解企业文化的内涵，要注意把握：企业文化是（） 试述企业文化结构中的深层企业文化。 企业文化具有科学性，是指企业文化是( )的正确反映。 企业的（）文化是由企业的法律形态、组织形态好管理形态构成外显文化，它是企业文化的中坚和桥梁（） 企业的（ ）文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化，它是企业文化的中坚和桥梁。 （）是企业文化的核心，是公司成功哲学的精髓。 企业文化就是企业开展的文体活动。() 理解企业文化需要注意: 企业文化具有共识性|企业文化具有内化性|企业文化具有时段性|企业文化具有范围性 企业文化是企业群体成员在生产经营过程中创造的，企业是企业文化的载体，而企业文化则是（）的表现，是企业生存发展的力量源泉。 结合我国企业的实际，企业文化可分为以下几类：强人型企业文化、民主型企业文化、官僚型企业文化、（） 企业精神是企业文化的核心，但在整个企业文化中起不了支配的地位。 企业精神是企业文化的核心，但在整个企业文化中起不了支配的地位（） 企业文化主题实践活动是企业文化建设的载体，使员工在活动中感悟公司文化，在工作中践行公司价值观，让文化有效落地。 企业文化建设的步骤有企业文化准备、企业文化战略性规划、企业文化实施，期间还包括（） 收入是企业在各种活动中形成的经济利益总流入。 企业文化的层在企业文化中处于核心地位（）