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简述领导生命周期理论提出的四种领导方式。
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主观题
简述领导生命周期理论提出的四种领导方式。
答案
主观题
据领导生命周期理论有哪四种领导方式?分别有什么含义?
答案
判断题
在领导生命周期理论中,“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好()
答案
判断题
在领导生命周期理论中,“四种领导方式”中,可以主观确定哪一种领导方式最好()
答案
主观题
领导生命周期理论将领导风格划分为四种类型()
答案
多选题
领导生命周期理论的领导方式有()。
A.命令型 B.说服型 C.参与型 D.授权型
答案
主观题
领导生命周期理论中有4种领导风格包括()、授权型领导方式、说服性领导方式。
答案
主观题
简述生命周期理论的领导风格
答案
主观题
简述生命周期理论的领导风格。
答案
主观题
根据领导者生命周期理论,领导方式有4种即指导型领导和__.__.__
答案
热门试题
领导方式生命周期理论是()提出的一中三因素的权变领导理论
领导生命周期理论的领导方式主要有()
根据生命周期理论,领导方式分为()。
生命周期理论提出的领导风格包括()。
领导生命周期理论是由()提出的。
请简述领导生命周期理论的要点
简述领导生命周期理论的主要观点
生命周期理论将工作取向和关系取向两个维度相结合,得出四种领导风格( )。
在领导生命周期理论中,领导方式的类型包括()
领导的生命周期理论的提出者()。
简述领导生命周期理论的主要观点
根据领导生命周期理论,参与型领导方式适用于( )
根据领导生命周期理论,参与型领导方式适用于()
根据领导生命周期理论,参与型领导方式适用于()
根据领导生命周期理论,领导有()
根据领导生命周期理论,领导有()
路径目标理论提出的四种领导方式为:_____、_____、______、______。
按照领导生命周期理论,高工作、低关系式()领导方式。
按照领导生命周期理论,低工作、低关系式()领导方式。
简述情境领导理论中的四种领导风格。
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