多选题

权衡确定合理的工资总额需要考虑以下因素()

A. 企业支付能力
B. 员工的生活费用
C. 市场薪酬水平
D. 员工现有薪酬状况

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多选题
权衡确定合理的工资总额需要考虑以下因素()
A.企业支付能力 B.员工的生活费用 C.市场薪酬水平 D.员工现有薪酬状况
答案
多选题
确定合理的工资总额需要考虑的因素有(  )。
A.企业支付能力 B.市场薪酬水平 C.员工的生活费用 D.员工绩效水平 E.员工现有薪酬状况
答案
多选题
工资总额的管理方法,首先确定合理的工资总额需要考虑的因素,如(  )等。
A.企业的支付能力 B.员工的生活费用 C.市场薪酬水平 D.劳动力市场的供应量 E.员工现有薪酬状况
答案
多选题
(2016年5月)确定合理的工资总额需要考虑的因素有( ) 。
A.企业支付能力 B.市场薪酬水平 C.员工的生活费用 D.员工绩效水平 E.员工现有薪酬状况
答案
多选题
确定合理的工资总额需考虑的因素包括( )
A.企业的支付能力 B.员工的生活费用 C.社会的物价水平 D.市场的薪酬水平 E.员工现有薪酬状况
答案
多选题
确定合理的工资总额需考虑的因素包括()
A.企业的支付能力 B.员工的生活费用 C.社会的物价水平 D.市场的薪酬水平 E.员工现有的薪酬状况
答案
多选题
确定合理的工资总额需要考虑的因素有(  )。[2016年5月三级真题]
A.企业支付能力 B.市场薪酬水平 C.员工的生活费用 D.员工绩效水平 E.员工现有薪酬状况
答案
单选题
可以用工资总额占(  )的合理比重来推算合理的工资总额。
A.附加值 B.人工成本 C.营业额 D.福利总额
答案
单选题
(2016年11月)可以用工资总额占(  )的合理比重来推算合理的工资总额。
A.附加值 B.人工成本 C.营业额 D.福利总额
答案
多选题
《关于改革国有企业工资决定机制的意见》中指出,企业年度工资总额的确定须综合考虑等因素()
A.劳动生产率 B.人工成本投入产出率 C.职工工资水平 D.政府发布的工资指导线
答案
热门试题
在企业员工工资总额管理中,可以采用()方法推算合理的工资总额。 在企业员工工资总额管理中,可以采用(  )方法推算合理的工资总额。 在企业员工工资总额管理中,可以采用(  )方法推算合理的工资总额。 工资总额的确定方法有() 工资总额管理包括工资总额和()。 工资总额在预算范围不发生变化的情况下,原则上增人不增工资总额、减人不减工资总额,但发生兼并重组、新设企业或者机构等情况的,可以合理减少工资总额() 以下哪项不计入工资总额() 根据《关于工资总额组成的规定》的规定,以下哪几项是工资总额的组成部分()。 合理的工资总额可以用( )的方法来推算。 合理的工资总额可以用(  )的方法来推算。 合理的工资总额可以用( )的方法来推算。 合理的工资总额可以用()的方法来推算。 以下属于工资总额的项目为() 以下哪些内容不是工资总额的构成() 工资总额 q6.在Excel 2010中,设E列单元格存放工资总额,F列用以存放实发工资。其中当工资总额超过800时,实发工资=工资-(工资总额-800) *税率;当工资总额少于或等于800时,实发工资=工资总额。假设税率为5%,则F列可用公式实现。以下最优的操作方法是 在Excel97中,设E列单元格存放工资总额, F列用以存放实发工资。其中当工资总额>800 时,实发工资=工资总额 —(工资总额 —800)* 税率;当工资总额 ≤800时,实发工资= 工资总额。设税率= 0.05。则 F列可根据公式实现。其中 F2的公式应为: _______。 在Excel中,设E列单元格存放工资总额,F列用以存放实发工资。其中当工资总额>800时,实发工资=工资总额-(工资总额-800)*税率;当工资总额≤800时,实发工资=工资总额。设税率=0.05,则F列可根据公式实现。其中F2的公式应为() 在Excel97中,设E列单元格存放工资总额, F列用以存放实发工资。其中当工资总额>800 时,实发工资=工资总额 —(工资总额 —800)* 税率;当工资总额 ≤800时,实发工资= 工资总额。设税率= 0.05。则 F列可根据公式实现。其中 F2的公式应为: _______ 《关于工资总额组成的规定》第4条指出,工资总额包括()。
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