单选题

对新员工进行入职培训是招聘过程的()。

A. 结果
B. 成果
C. 延续
D. 展现

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新员工入职应实行()教育培训有入职培训、专业知识培训、岗前培训 新员工入职应实行()教育培训有入职培训、专业知识培训、岗前培训 对新员工入职培训中聚其心的指的是() 新员工入职培训存在的问题有() (名词解析)新员工入职培训需求分析 新员工在入职__内需完成cleansmart培训() 新员工入职,必须组织进行岗前培训,且不得少于学时() 以下不是新员工入职培训内容的是() 以下哪一项是新员工入职必须进行的培训项目() 新员工入职培训的重要性有() 新员工入职培训中的企业文化与制度培训一般是由来进行() 新员工入职培训的内容包括哪些方面:() 岗前培训是对新招聘的辅警进行的入职培训。 新员工薪酬发放要与入职培养期间考核结果挂钩,考核结果包括入职培养期间培训成效和绩效考核结果等,其中新员工的入职培养期间培训成效从等方面进行评价() 新员工入职培训的第二个目的是() 企业在新员工入职时有必要对其培训,在进行新员工培训内容设计时,需要考虑的两大因素包括() 根据《上饶银行新员工入职培训管理办法(试行)》规定,本行新员工培训包含()个阶段,共计()天。( ) 对新员工进行“入模子”培训的典型企业是() 新员工在入职最晚30天时可进行新员工集训() 企业对新招聘员工的入职培训制度和培训激励制度包括哪些内容?
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