根据团体目标的一致性程度，可将人际关系行为模式划分为（）
A. 目标完全一致的志同道合型
B. 目标基本一致的友好共事型
C. 目标不一致的根本分离型
D. 目标不一致的貌合神离型
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根据团体目标的一致性程度，可将人际关系行为模式划分为（）
A.目标完全一致的志同道合型 B.目标基本一致的友好共事型 C.目标不一致的根本分离型 D.目标不一致的貌合神离型
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根据人际关系的性质,可将人际关系划分为
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土地单元相对一致性是相对而言的，根据划分的详细程度不同，一致性不同，土地类型划分得越细，单元划分的越小，一致性程度就越低。
A.对 B.错
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土地单元相对一致性是相对而言的，根据划分的详细程度不同，一致性不同，土地类型划分得越细，单元划分的越小，一致性程度就越低（）
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A.性格和气质 B.主观印象 C.思想品德 D.行为活动的有效性 E.需求互补
答案
从状态上划分，可将人际关系分为（）。
A.正常关系 B.竞争关系 C.协作关系 D.障碍与冲突关系 E.封闭状态关系
答案
从状态上划分，可将人际关系分为（）
A.封闭状态关系 B.协作关系 C.竞争关系 D.障碍与冲突关系 E.正常关系
答案
公务员也是普通人，人际关系与普通人人际关系一致，没有特殊性（）
A.正确 B.错误
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土地类型划分得越细单元划分的越小，一致性程度就越低（）
答案
土地类型划分的越细，单元划分的越小，一致性程度就越高（）
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