《中华人民共和国劳动合同法》中规定：建立劳动关系，应当订立书面__

根据《中华人民共和国劳动合同法》，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()订立书面劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同分为()。 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同分为() 《中华人民共和国劳动合同法》规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、的原则（） 《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同订立后，应当报送() 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，关于《中华人民共和国劳动合同法》下列描述正确的是（） 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同应当具备以下哪些条款（） 根据《中华人民共和国劳动法》规定，建立劳动关系应当订立（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起内订立书面劳动合同（） 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同分为(   ) 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同应当具备以下条款（    ） 用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《中华人民共和国劳动合同法》规定的经济补偿标准向劳动者支付赔偿金（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同分为（）。 以下组织在与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同时适用《中华人民共和国劳动合同法》？（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同分为____、____和____。 《中华人民共和国劳动合同法》:用人单位自起即与劳动者建立劳动关系（） 以下单位和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照《中华人民共和国劳动合同法》执行（） 中华人民共和国境内的（ ）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。 中华人民共和国境内的（）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。 《中华人民共和国劳动合同法》自（）起执行。