判断题

有的领导认为:组织中存在压力是好事儿,有压力才有动力。

查看答案
该试题由用户417****99提供 查看答案人数:34012 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户417****99提供 查看答案人数:34013 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
组织可通过控制压力源帮助员工进行压力管理的方法有( )。 推动人工作的基本动力有三种:物质动力、精神动力和外在压力。 压力容器内部存压力时()进行修理。 组织变革的外部环境推动力包含多方面的因素和压力,其中与变革动力密切相关的有() 压力有()压力,()压力和()之分。 压力管理中,属于调整压力源的方法有() 领导对工作限制过多属于工作组织中( )类的压力源。 灌浆中的表压力与全压力有什么不同? 符合压力测试组织实施方面监管要求的有() 与压力共处这一讲认为,坏事(丧偶、离婚等)会带来压力,好事(结婚、金榜题名等)不会带来压力。 汽提塔压力中如何控制的?压力对操作有何影响? 只有领导才有要求有较高的洞察力 只有领导才有要求有较高的洞察力() 当人或组织感觉到压力时,会()地调整自己以适应变化,无形中这种压力变成了发展的动力。 当人或组织感觉到压力时,会()地调整自己以适应变化,无形中这种压力变成了发展的动力 流体静压力的度量压力有绝对压力、相对压力和()。 前后有点压力,工作才有意思 压力与动力的关系是一条正向线性关系,压力越大,动力越大。 解决压力的积极对策是面对压力。常用的压力管理技巧有()。 井巷风流中的压力有()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位