关于企业定员的新方法，下列说法正确的是（）
A. 运用数理统计方法对管理人员进行定员
B. 运用概率推断确定经济合理的医务人员人数
C. 运用排队论确定经济合理的工具保管员人数
D. 运用零基法确定二、三线人员定员人数
E. 现行企业定员的新方法一共有4种
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关于企业定员的新方法，下列说法正确的是（）
A.运用数理统计方法对管理人员进行定员 B.运用概率推断确定经济合理的医务人员人数 C.运用排队论确定经济合理的工具保管员人数 D.运用零基法确定二、三线人员定员人数 E.现行企业定员的新方法一共有4种
答案
企业定员的新方法包括（ ）。
A.运用数理统计方法对管理人员进行定员 B.运用概率推断确定经济合理的医务人员人数 C.运用排队论确定经济合理的工具保管员人数 D.运用零基法确定二、三线人员定员人数 E.运用零基定员法核定定员人数
答案
企业定员的新方法包括（ ）。
A.运用数理统计方法对管理人员进行定员 B.运用概率推断确定经济合理的医务人员人数 C.运用排队论确定经济合理的工具保管员人数 D.运用零基法确定二、三线人员定员人数 E.运用按比例定员核定定员人数
答案
企业定员的新方法不包括( )。
A.零基定员法 B.效率定员法 C.运用概率推断确定医务人员人数 D.运用数理统计方法对管理人员进行定员
答案
企业定员的新方法不包括( )
A.零基定员法 B.工效定员法 C.运用概率推断确定医务人员人数 D.运用数理统计方法对管理人员进行定员
答案
（）不属于企业定员的新方法
A.运用零基法确定二、三线人员定员数 B.运用综合定员法确定工程技术人员定员数 C.运用概率推断确定医务人员定员数 D.运用用数理统计方法核算管理人员定员数
答案
（ ）不属于企业定员的新方法。
A.运用零基法确定二、三线人员定员数 B.运用综合定员法确定工程技术人员定员数 C.运用概率推断确定医务人员定员数 D.运用数理统计方法核算管理人员定员数
答案
企业劳动定员制定修订的新方法包括哪些
答案
企业劳动定员制定修订的新方法包括哪些？
答案
企业劳动定员制定修订的新方法主要有（ ）。
A.零基定员法 B.概率推断法 C.窗口服务岗位定员法 D.经济计量模型定员法 E.按职责范围定员法
答案
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(2018年5月)（ ）不属于企业定员的新方法。
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智力激励型创新方法是一种“集思广益”的创新方法
下列选项中，属于创新方法的是（）
下列选项中，属于创新方法的是（ ）
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创新是新工具或新方法的发现，而发明是新工具或新方法的应用。
创新是新工具或新方法的发现，而发明是新工具或新方法的应用。
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