员工援助计划的内容包括()。
A. 组织变革中的员工心理辅导
B. 社会支持
C. 压力管理与心理预期
D. 劳工关系与人际关系的改善
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不属于员工援助计划内容的是（）。
A.改变领导人的领导风格 B.处理造成问题的外部压力源 C.改变个体自身的弱点 D.处理压力所造成的反应
答案
现在的员工援助计划内容包括（ ）等，可全方位帮助员工解决个人问题。
A.工作压力 B.职业生涯困扰 C.法律纠纷 D.理财问题 E.减肥和饮食紊乱
答案
现在的员工援助计划内容包括（ ）等，可全方位帮助员工解决个人问题。
A.工作压力、心理健康 B.职业生涯困扰 C.财产纠纷 D.理财问题 E.减肥和饮食紊乱
答案
员工援助计划的内容包括
答案
员工援助计划的内容包括()。
A.组织变革中的员工心理辅导 B.社会支持 C.压力管理与心理预期 D.劳工关系与人际关系的改善
答案
员工援助计划(EAP)的内容包括()。
A.员工健康体检与健康增进方案 B.员工压力管理 C.企业文化建设 D.员工自身不良情绪管理辅导E:绩效考核改进方案
答案
员工援助计划（EAP）的内容包括（ ）。
A.员工健康体检与健康增进方案 B.员工压力管理 C.企业文化建设 D.员工自身不良情绪管理的辅导 E.绩效考核改进方案
答案
员工援助计划（EAP）的内容包括（）
A.健康增进方案 B.压力咨询 C.企业文化建设 D.健康体检 E.员工绩效改善
答案
员工援助计划（EAP）的内容不包括（）
A.员工健康体检与健康增进方案 B.员工压力管理 C.企业文化建设 D.员工自身不良情绪管理辅导
答案
员工援助计划的主要内容不包括()。
A.向生活贫困的职工家庭提供资助 B.减少或消除不适当的管理和环境因素 C.情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导 D.改变不合理的信念、行为模式和生活方式等
答案
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员工援助计划的主要内容应该包括（）。
员工援助计划的主要内容不包括（）。
员工援助计划的主要内容应该包括（）。
员工援助计划不包括（）
员工援助计划的分类包括（ ）。
员工帮助计划又称员工心理援助项目，员工帮助计划涉及的内容有（）
购进计划内容应包括（）
培训计划内容应包括（）
社区护理计划内容包括：（）
生产计划内容包括（）。
戒烟计划内容不包括（ ）。
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班计划内容包括哪些？
应急计划内容包括（）等
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员工援助计划的组成不包括（）
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员工援助计划测量方式不包括（）。
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