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分公司搭建了有利于员工发展的多通道职业发展平台,员工可在公司组织开展的晋升工作中,根据个人、、、等,选择适合自己的发展通道和路径,在横向和纵向间实现个人职业发展()
多选题
分公司搭建了有利于员工发展的多通道职业发展平台,员工可在公司组织开展的晋升工作中,根据个人、、、等,选择适合自己的发展通道和路径,在横向和纵向间实现个人职业发展()
A. 性格特点
B. 职业定位
C. 发展意愿
D. 业绩能力
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多选题
分公司搭建了有利于员工发展的多通道职业发展平台,员工可在公司组织开展的晋升工作中,根据个人、、、等,选择适合自己的发展通道和路径,在横向和纵向间实现个人职业发展()
A.性格特点 B.职业定位 C.发展意愿 D.业绩能力
答案
多选题
胜任特征研究有利于员工职业生涯的发展,原因是()。
A.根据每个员工特质的不同对其进行定位培养 B.可以根据自身特质对自己的职业生涯作出规划 C.加深了企业与员工之间的理解 D.促进了企业和员工的双赢 E.企业管理者可以比较清晰地了解员工的特质
答案
判断题
(判断)创业者应该尊重员工的兴趣和成就,有利于团队和谐共事,更有利于企业长远发展。【】
答案
多选题
为拓宽我行员工职业发展路径,建立员工职业生涯价值实现通道,结合我行实际,设置( )职业发展通道。
A.管理通道 B.技术通道 C.营销通道 D.专业通道
答案
单选题
有利于激发员工的企业忠诚()
A.工龄工资 B.提成工资 C.能力工资 D.岗位工资
答案
单选题
河南公司员工职业发展专业技术通道具体分()。
A.2个层级2个基本阶梯 B.2个层级4个基本阶梯 C.3个层级2个基本阶梯 D.3个层级3个基本阶梯
答案
单选题
( )的工资结构有利于激励员工重视培训学习,以提髙职业能力。
A.以绩效为导向 B.以行为为导向 C.以工作为导向 D.以技能为导向
答案
单选题
( )的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习,以提高职业能力。
A.以绩效为导向 B.以行为为导向 C.以工作为导向 D.以技能为导向
答案
单选题
()的工资结构有利于激励员工重视培训学习,以提高职业能力。
A.以绩效为导向 B.以行为为导向 C.以工作为导向 D.以技能为导向
答案
判断题
学习职业道德有利于企业发展和行风建设。()
答案
热门试题
员工职业发展的通道主要途径有()
指导员工确认职业锚和职业发展通道包括( )。
内部招聘有利于激发员工的士气。()
发展循环经济有利于()
企业的培训开发,有利于员工个人的职业生涯规划的实现()
坚持以现代文化引领社会生活的标准有()。①有利于生产力的解放和发展②有利于社会公平和进步③有利于人的全面发展④有利于社会的发展
哪种高考志愿填报方式更有利于学生未来的职业发展?( )
让员工参与管理与组织公平无关,但有利于激励员工。
良好的职业道德有利于人们养成良好的道德习惯,有利于两个文明建设的发展。
劳动合同有利于员工()于企业。
()有利于培养员工对企业的忠诚感。
有利于刺激员工提升自己的能力素质()
多抚摸,搂抱婴儿有利于促进婴儿的身心健康发展()
多抚摸,搂抱婴儿有利于促进婴儿的身心健康发展()
幼儿文学的作用主要表现在有利于智力的发展,有利于()的培养,有利于()的养成。
企业应该为员工提供多重职业生涯发展通道
中国大学MOOC: 海尔公司的平台型组织结构及其结构中的小微企业有利于员工创客化( )
员工职业发展“双通道”目的是培养造就一支适应河南公司战略发展要求的()。
职业道德有利于促进生产力的发展,巩固和发展经济基础()
职业道德有利于促进生产力的发展,巩固和发展经济基础()
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