公开选拔主要适用于（）领导职务。

公开选拔领导干部必须遵守哪些纪律？ 通过面向社会公开选拔，产生任职人选的职务有（）。 公开选拔党政领导干部有哪些程序？ 通过面向社会公开选拔,产生任职人选的职务有哪些（） 新修订的《中华人民共和国公务员法》对向社会公开选拔公务员的内容作了修改，将原法规定的“以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺，可以面向社会公开选拔，产生任职人选”，修改为“厅局级正职以下领导职务出现空缺且本机关没有合适人选的，可以通过适当方式面向社会选拔任职人选”（） 公开选拔.竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔县处级以下领导干部，可以跨省（自治区.直辖市）进行（） 公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔县处级以下领导干部，可以跨省（自治区、直辖市）进行（） 公开选拔领导干部的程序及要求是什么？ 简述公务员竞争上岗、公开选拔的适用对象。 在什么情况下应当公开选拔党政领导干部？ 简述公开选拔与竞争上岗的程序？ 重要岗位备岗人员实行公开选拔，按照（）的原则选拔。 重要岗位备岗人员实行公开选拔，按照（）的原则选拔。 我国事业单位新进人员主要渠道是公开选拔（） 郑州市公开选拔领导干部“四个差额”的内容是什么？ 公开选拔，竞争上岗工作在（）领导下进行，由组织（人事）部门组织实施。 《党政领导干部选拔任用工作条例》中明确，公开选拔应当经过的程序是（）。 公开选拔面向（），竞争上岗在本单位内部进行。 个人参加公开选拔，应当经所在单位同意（） 公开选拔面向社会进行；竞争上岗在（）进行。