分公司人员考勤表需（）交至人力行政中心处

公司制度规定，员工年考勤表的保管期限为（） 考勤表不需以下哪方签字（）。 负责汇总部门各中心（室）人员考勤信息，审核后上报分公司组织与人力资源部（） 各部门（中心）、车间负责本部门的日常考勤工作，并指派考勤员，逐日认真记载考勤，考勤员必须在次月日前将审核后的考勤表送交人教部，人教部根据员工月度考勤表核定员工工资（） 劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向（ ）公示；公不无异议后，每月上报总包单位备案。 发票、对账单、工资表、考勤表邮寄地址（） 劳务作业人员工资表和考勤表的作用下列说法正确的是（） 下列关于考勤表的说法正确的是（） 职工考勤表应由各单位和分别留存（） 按考勤审批流程经部门领导网上审核后将签字确认后的纸质考勤表上报人力资源部备案。 经批准助勤人员的考勤填记，原车站、科室与助勤车站、科室均应对其填记《考勤表》（） 各工段、科室考勤必须公开、公平、公正，考勤表中考勤员、班组长要签字（） 关于考勤表的做法，以下描述正确的是（） 《分包单位人员考勤表》或《分包单位人员实物量统计表》，次月前报总承包项目部审核备案（） 员工考勤表必须公开上墙，接受员工监督，否则考核考勤员50元（） 考勤表必须遵守的规定不正确的是（） 考勤表必须在班前会点名时进行填写（） 每月提交指标分解表、考勤表的时间为（） 涉及在分公司车站范围内举办的活动，活动申请方需准备活动方案及填写《运营分公司车站活动申请表》，于活动开始前交至分公司客运处（） 考勤员填写考勤表要按照规定的符号填写，每班不得少于一次。