所有进入作业系统的人力、物力、财力等都属于资源范畴，资源一般分为（）。

公司没有好的人力物力财力很大程度上与员工自身的浪费意识有关（） 可以被社区运用，为社区居民服务的一切人力、物力、财力、文化和组织等资源是（ ）。 能挖掘部属的才能，善于组织人力、物力和财力，协调各种资源被称为（）能力。 文献资源布局便于对图书馆情报资源进行统一管理，做到节约人力、物力和财力。() （ ）是相对于其他物力、财力等资源的名称称谓。 当管理者合理分配组织的人力、物力、财力、信息、时间等资源时，他们便扮演    (    ) 任何组织的管理活动必须具备人力资源，财力资源，物力资源，技术资源和信息资源，其中是最活跃，最具有能动性的核心因素（） 当一个企业规模较小，资源薄弱,人力、物力、财力都不足时,，适宜实行 管理者需要动员和配置的有效资源包括人力、物力、财力等方面的资源，但不包括机会、时间、信息等方面的资源（） 企业拥有的（）、物力、财力简称为资源。 （）就是企业如何将自己的人力、物力、财力等资源有效组合，从而使企业价值不断增长，以达到赢利目的。 在前期物业管理阶段，不需要投入较大人力、财力、物力等资源，管理成本相对较低 （）就是企业如何将自己的人力、物力、财力等资源有效组合，从而使企业价值不断增长，以达到赢利目的 通过市场细分，企业有了明确的目标市场，就可以集中人力、人力、财力、物力、通信能力等资源，为这个目标市场服务。 作业治疗活动的选择是否要考虑人力、物力资源 细分后的市场应是企业利用现有人力、物力和财力等资源,通过实施一定营销组合策略能够进入或挤占该领域,这是指哪个原则? 通过市场细分，企业有了明确的（）市场，就可以集中人力、财力、物力、通信能力等资源，为这个市场服务 企业内部人力、物力、财力三大资源的合理配置必须通过（）科学管理来实现 一个国家地区或单位向教育领域内投入的人力物力和财力的总和是（）。 对于企业来讲，要消耗大量人力物力和财力，不符合经济效益要求的调查形式是（ ）