单选题

影响员工个人行为和工作表现的内部因素是()

A. 能力
B. 机遇
C. 人力资源制度
D. 价值观

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单选题
影响员工个人行为和工作表现的内部因素是()
A.能力 B.机遇 C.人力资源制度 D.价值观
答案
主观题
影响员工个人行为和工作表现的内部因素是
答案
多选题
绩效受多方面因素的影响,其中个人行为和工作表现的影响因素包括(  )。
A.企业外部环境 B.个人生理条件 C.企业内部因素 D.个人心理条件 E.国内政治局势
答案
多选题
绩效受多方面因素的影响,其中个人行为和工作的影响因素包括( )。
A.企业外部环境 B.个人体力条件 C.企业内部因素 D.个人心理条件 E.国内政治局势
答案
多选题
绩效受多方面因素的影响,其中个人行为和工作的影响因素包括()。
A.企业外部环境 B.个人生理条件 C.企业内部因素 D.个人心理条件 E.国内政治局势
答案
多选题
员工的工作行为和工作表现受到多种因素的影响,具体包括()。
A.态度、兴趣、动机 B.能力、经验、阅历 C.资源、市场、客户 D.个人、体力、条件 E.组织、文化、价值观
答案
多选题
影响员工工作压力的个人因素有(  )。
A.家庭问题 B.经济问题 C.生活条件 D.员工个性特点 E.生活环境
答案
多选题
影响员工工作压力的个人因素有( )。
A.家庭问题 B.经济问题 C.生活条件 D.员工个性特点 E.员工来自的地区
答案
单选题
影响员工绩效的主要因素是员工个人因素,()是员工个人因素中最核心的部分
A.知识 B.态度 C.技能 D.经验
答案
单选题
在影响个人工作表现因素中,最次要的因素是()
A.社交活动。 B.健康状况。 C.压力。 D.睡眠
答案
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