主观题

在人力资源管理的各个环节中,()是最为基础的工作,同时也是非常复杂,繁琐和极具挑战性的工作。

查看答案
该试题由用户109****53提供 查看答案人数:17560 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户109****53提供 查看答案人数:17561 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
主观题
在人力资源管理的各个环节中,()是最为基础的工作,同时也是非常复杂,繁琐和极具挑战性的工作。
答案
单选题
人力资源管理最基本的环节和整个人力资源管理的基础是()
A.职位说明 B.职称分析 C.职责说明 D.职位分析
答案
单选题
人力资源管理的基础工作是人力资源计划。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
人力资源管理最基本的环节和整个人力资源管理的基础是(    )
A.职位说明 B.职称分析 C.职责说明 D.职位分析
答案
判断题
胜任力模型是精细化人力资源管理的基础,是整个人力资源管理框架中的关键环节,它将企业战略与整个人力资源管理业务紧密连接,避免脱节。它作为人力资源管理的一种有效工具,广泛应用于人力资源管理的各个模块中。
答案
判断题
胜任力模型是精细化人力资源管理的基础,是整个人力资源管理框架中的关键环节,它将企业战略与整个人力资源管理业务紧密连接,避免脱节。它作为人力资源管理的一种有效工具,广泛应用于人力资源管理的各个模块中()
答案
单选题
()是人力资源规划的基础,是人力资源管理的第一环节。
A.工作分析 B.绩效管理 C.薪酬管理 D.人员招聘
答案
单选题
程序公正是在公共人力资源管理的各个环节上贯彻公正原则的必然要求和具体表现,结果公正是公共人力资源管理实现公正价值的主要标志。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
在人力资源管理流程中,人力资源规划的基础是______。
A.组织目标分解 B.人员任用 C.职位分析 D.绩效评价
答案
判断题
人力资源管理的基础是人力资源计划
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位