以下哪些行为属于违反员工管理规章制度的行为（）
查看答案
相关试题
换一换
以下哪些行为属于违反员工管理规章制度的行为（）
A.将本人名章、保管的印章、系统工号或密码交他人使用 B.经商办企业，或者从事与本行利益相冲突的盈利性经营活动 C.违规查询客户信息，窃取、泄露或倒卖与客户有关的商业秘密、身份资料、交易记录、信用记录等信息 D.索取、收受贿赂或者违反国家规定收受回扣、手续费等各种好处 E.明知、应知是违规业务并及时上报
答案
题目凡违反以下规章制度规定都属于违章（）
A.违反国家电网公司《电力安全工作规程》等安全生产规章制度 B.违反 华 中电网公司和公司关于安全生产工作的规定 C.违反本单位安全生产方面的规章制度 D.违反下级安全生产方面的规章制
答案
以下哪项属于违反信贷业务规章制度行为（）
A.对批评人、检举人、控告人、证人及其他人员打击报复，造成不良影响的 B.拒不执行集体决策或擅自改变集体决策的 C.向不符合借款主体准入条件的借款人发放贷款 D.不按规定向组织请示报告重大问题、重要事项，产生不良影响的
答案
以下哪些做法是违反图书馆规章制度的（）
A.使用别人的借阅卡通进出图书馆 B.不等办理完借阅手续，将图书带出图书馆 C.借阅图书逾期未还，及时上网查询“我的数字图书馆”，尽快办理还书业务和交纳滞纳金 D.携带食品及饮料来学习，但是将食品及饮料放置在门卫处，离开图书馆时再拿走
答案
以下哪些做法是违反图书馆规章制度的（）
A.使用别人的借阅卡通进出图书馆 B.不等办理完借阅手续，将图书带出图书馆 C.借阅图书逾期未还，及时上网查询我的数字图书馆，尽快办理还书业务和交纳滞纳金 D.携带食品及饮料来学习，但是将食品及饮料放置在门卫处，离开图书馆时再拿走
答案
违反劳动纪律、规章制度、管理规定等属于（）
A.A 险性事故 B.B B类一般事故 C.C 一般事故 D.D D类一般事故
答案
以下关于员工行为的说法，哪些属于规章制度禁止的行为（）
A.参与协助客户之间的资金借贷、融资担保、集资经商等活动 B.参与委托贷款、借冒名贷款等 C.高息揽存或与中介机构合作违规揽存，违规出具担保承诺书、虚假资信证明 D.向他人提供与自已经济实力不符的个人担保或向民间借贷资金提供担保 E.参与协助客户之间的资金借贷、融资担保、集资经商等活动
答案
以下属于违反柜面业务规章制度的行为是（）。
A.柜员与客户发生纠纷造成不良影响 B.柜员在营业时间擅自离岗 C.未经批准在非营业时间办理业务 D.涂改
答案
以下属于严重违反公司规章制度行为的是（）
A.员工将公司保密范围内的信息及个人工作相关信息以某种方式（包含但不仅限于移动存储、打印、复印、拍照、发送邮件等）带出公司或向外输送 B.使用公司办公设备、网络、公司资源处理与工作无关的事项 C.未经公司许可在禁止拍照、录音、摄像的区域从事拍照、录音、摄像活动 D.D.旷工1小时
答案
违反规章制度可能包括哪些情况?()
A.规章没有错,行为后果对组织有利 B.违反的人是该组织的重要人物 C.规章没有错,行为后果对组织不 D.规章已过时
答案
热门试题
员工应当严格遵守企业安全生产管理规章制度，杜绝任何违反安全规章和岗位的行为
以下现场违反安全生产规章制度的是（）
以下行为者，属于严重违反规章制度，给予解除劳动合同（）
旷工时间≥3天，视为员工严重违反公司规章制度，员工自动离职（）
安全规章制度不包括以下哪些制度（）
以下违反财务规章制度的行为中，属于重大违规行为的是:
《福建省农村信用社工作人员违反规章制度处理实施细则》所称违反规章制度行为是指本单位员工违反（）的行为。
《福建省农村信用社工作人员违反规章制度处理实施细则》所称违反规章制度行为是指本单位员工违反的行为（）
根据《员工违规行为处理实施细则》规定，违反规章制度行为是指本行员工违反（）
下列违反规章制度的行为属于严重的是（）
严重违反饭店规章制度的员工，饭店有权与其解除劳动合同（）*
以下哪些是安全生产规章制度（）
《劳动合同管理办法》：下列属于严重违反法规章制度的包括（）
违反信贷和资金管理规章制度组织处理，不包括（）。
员工在工作期间严重违反公司规章制度的，公司有权作出（）处理
《福建农信员工违规行为处理办法》所称违反规章制度行为是指本单位员工违反的行为（）
严重违反公司规章制度，恶意诋毁公司员工、部门、制度、文化、体系等行为扣除（）分
受到开除处分的员工，属于严重违反企业规章制度，应同时解除劳动合同并不得重新录用（）
严重违反档案管理规章制度者会受到处罚（）
违反企业制定的有关规章制度的现象和行为，属于（）
使用微信扫一扫登录
