()是主要领导者与其他领导者相互作用形成的合力，领导者与广大被领导者的智慧综合、联系、作用的结果。  

领导者要领导变革，应该要（） 简述领导者与被领导者的关系。 试述领导者与被领导者的关系。 将领导者分为监督型领导者、参与型领导者、团队型领导者。这是按照领导者的什么标志划分的类型。（） 李鸿章是晚清政治家，清末新政的主要领导者 在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（）。 领导者和被领导者共同作用的客体是指（） 信任是领导者与被领导者关系的基石。() 总体来说，领导者与被领导者的关系是（） 美国学者罗伯特·卡茨将领导者分为底层领导者、中层领导者和高层领导者，对中层领导者而言，最重要的能力是（） 将领导者分为事务型领导者与战略型领导者是以（）为标准来分的。 从性质上说，领导者与被领导者的关系是（） 从性质上说，领导者与被领导者的关系是() 被领导者对于领导者的决策没有参与的作用。() 被领导者能够对领导者的行为起监督作用。() (    )的领导者是较仁慈的领导者。 按领导者在领导过程中的（）可以将领导者分为两类：事务型领导者和战略型领导者。   菲德勒模式中,领导者与被领导者的关系,是指领导者为被领导者所接受的程度,即信任、喜爱、忠诚和 按（）划分，领导者风格类型分为集权式领导者和民主式领导者。 领导者正常的秘书观主要包括秘书是领导者的职能从属、秘书是领导者的综合助手、秘 书是领导者的直接参谋和( )