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下列不属于团队能力开发的依据是()。
单选题
下列不属于团队能力开发的依据是()。
A. 人员任用和分配情况,已经隐含着对个人和团队能力的期望
B. 建设项目的目标.任务,决定了对建设项目团队组成人员的要求的基本特征
C. 为绩效评价提供依据
D. 工作绩效报告,提供了工作绩效相对于项目规划的反馈信息
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单选题
下列不属于团队能力开发的依据是()。
A.人员任用和分配情况,已经隐含着对个人和团队能力的期望 B.建设项目的目标.任务,决定了对建设项目团队组成人员的要求的基本特征 C.为绩效评价提供依据 D.工作绩效报告,提供了工作绩效相对于项目规划的反馈信息
答案
单选题
下列不属于项目团队能力开发的技巧与方法的是( )。
A.职责安排 B.改善环境 C.外部反馈 D.培训
答案
单选题
在团队能力开发的成果中,下列不属于绩效改善的是()。
A.提高个人技能 B.组织表现的提高 C.个人或团队的物质需要增加 D.个人或团队能力的增强
答案
单选题
不属于项目团队能力开发的技巧与方法的是( )。
A.内部反馈 B.培训 C.评价 D.调整
答案
单选题
下列哪项不属于提高团队合作能力的策略()
A.正确看待职责与收益的关系,形成资源的合作 B.营造良好的团队合作氛围,形成积极的合作 C.强调激烈竞争,形成高效合作 D.保持有效沟通,形成坦诚合作
答案
多选题
团队能力开发的依据包括( )。
A.建设项目的目标任务 B.人员作用和分配情况 C.人员管理计划 D.内部反馈信息 E.工作绩效报告
答案
单选题
下列不属于特殊团队的是( )
A.政务型团队 B.海外游客团队 C.老年团队 D.宗教型团队
答案
单选题
以下不属于项目团队管理的依据(输入)的是()。
A.团队绩效评估 B.项目人力资源管理计划 C.组织文化和组织过程资产 D.活动资源估计
答案
单选题
团队建设活动属于团队能力开发的()。
A.依据 B.方法 C.成果 D.目的
答案
单选题
在团队能力开发依据中,已隐含着对个人和团队能力的期望的是( )。
A.建设项目的目标任务 B.人员任用和分配情况 C.人员管理计划 D.工作绩效报告
答案
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下列不属于团队建设内容的是:()
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