多选题

下列不属于用人单位可以与劳动者即时解除劳动合同的情形有()。

A. 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B. 严重违反用人单位的规章制度的
C. 在试用期间被证明不符合录用条件的
D. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的

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多选题
下列不属于用人单位可以与劳动者即时解除劳动合同的情形有()。
A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的 B.严重违反用人单位的规章制度的 C.在试用期间被证明不符合录用条件的 D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的
答案
单选题
用人单位可以与劳动者解除劳动合同情况是()
A.从事接触职业病危害作业的劳动者进行了离岗前职业健康检查 B.女职工在孕期、产期、哺乳期的 C.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期限内 D.在所在单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的
答案
多选题
除用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同外,用人单位有下列( )等情形的,劳动者可以与劳务派遣单位解除劳动合同。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未在规定的阶段性时间内支付劳动报酬的 C.未依法为劳动者缴纳医疗保险费的 D.用人单位的规章制度违反法律法规的规定,损害劳动者权益的 E.以欺诈胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的
答案
单选题
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者.原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以( )。
A.列新的用人单位为第三人 B.列新的用人单位和劳动者为共同被告 C.列劳动者为第三人 D.以上都不对
答案
单选题
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以()。
A.列新的用人单位为第三人 B.列新的用人单位和劳动者为共同被告 C.列劳动者为第三人 D.不需要第三人
答案
单选题
劳动者(),用人单位可以随时解除劳动合同。
A.劳动者患病或非因工负伤 B.严重违反用人单位规章制度 C.在本单位患职业病 D.怀孕
答案
单选题
劳动者有下列情形,用人单位可以解除劳动合同()
A.劳动者不能胜任工作,经过培调或者调整工作岗位仍不能胜任工作的 B.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的 C.严重违反用人单位的规章制度的 D.女职工在孕期、产期、哺乳期的
答案
单选题
劳动者提前以书面形式通知用人单位的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同()
A.30日 B.15日 C.10日 D.5日
答案
单选题
劳动者在试用期内提前通知用人单位的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同()
A.1日 B.2日 C.3日 D.5日
答案
单选题
用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金。有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金:( )
A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的 B.劳动者被依法追究刑事责任的 C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 D.劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
答案
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劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同 根据《劳动合同法》,劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有()。 根据《劳动合同法》,劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有( )。 根据《劳动合同法》,劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有( )。 劳动者(),用人单位不可以解除劳动合同。 劳动者(),用人单位不可以解除劳动合同 劳动者有()的,用人单位可以解除劳动合同 劳动者( ),用人单位不可以解除劳动合同。 某用人单位与劳动者签订劳动合同,在劳动合同履行期间,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形是(      )。 劳动者有下列情形时,用人单位可以解除劳动合同? 劳动者有下列哪些情形,用人单位可以解除劳动合同? 劳动者有下列哪些情形,用人单位可以解除劳动合同() 劳动者有下列哪种情形,用人单位可以解除劳动合同( )。 劳动者有下列()()()()情形时,用人单位可以解除劳动合同 根据《劳动合同法》,用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的,劳动者可以解除劳动合同() 用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 用人单位( ),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 用人单位,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位() 用人单位( ),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位
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