(2018年5月)（ ）是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。

支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬是指（） 奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。 (2015年5月)（　　）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 (2016年5月) ( )通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 _______是对劳动者所付出的超额劳动所支付的劳动报酬,是劳动报酬的一种辅助形式（） 奖金是职工超额劳动报酬，它的特点是（）。 （）是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。 （ ）一般是指对员工超额劳动或工作高绩效的一种货币形式的劳动报酬。 （　　）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。[2015年5月三级真题] （　　）通常指员工超额劳动的报酬。 对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬应属于（） 奖励是指员工超额劳动的报酬，它不包括（　）。 雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬是（） (2016年11月)（　　）通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 根据《关于工资总额组成的规定》的规定，奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。以下哪几项属于奖金（）。 （）是指雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬 员工劳动报酬包含的社会保险福利包括（）。 在职工劳动报酬体系中，属于劳动报酬的直接报酬形式的是()。 工资是指企业按照员工的数据和质量，以货币形式支付给员工的全部劳动报酬，包括支付的（）、（）、（）、（）和其他任何以货币形式支付给员工的全部劳动报酬 劳动报酬是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和。下列属于劳动报酬的是（）