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对于有多个建议人的奖励,第一建议人的奖励金额应不低于平均奖励金额()

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判断题
对于有多个建议人的奖励,第一建议人的奖励金额应不低于平均奖励金额()
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单选题
建议奖励标准:一类建议奖励金额500元,二类建议奖励金额元,三类建议奖励金额100元()
A.150; B.200; C.300; D.400
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主观题
基层单位进行科技节支专项奖励再分配时,应有不低于()的奖励金额,重点奖励对增收节支推广应用及组织实施等相关人员的奖励。
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单选题
基层单位进行科技节支专项奖励再分配时,应有不低于()%的奖励金额,重点奖励对增收节支推广应用及组织实施等相关人员的奖励。
A.60 B.70 C.80 D.90
答案
单选题
发生票、款、补票机、人分离的。责任人、列车长考核奖励金额。责任单位管理干部考核奖励金额总额25%()
A.全免 B.0.75 C.0.5 D.0.25
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判断题
高铁站台上各类作业车辆未采取制动措施或制动失效或离人无人看守;责任人考核奖励金额50%;责任列车长考核奖励金额25%。责任单位管理干部考核奖励金额总额25%()
答案
单选题
合伙人奖励金从()查询
A.烽火行动小程序-奖励金查询 B.沃钱包-奖励金查询 C.后台查询 D.统一运营系统查询
答案
单选题
一般负面舆情。责任人考核奖励金额50%。责任部门管理干部考核奖励金额总额10%()
A.0.2 B.0.15 C.0.1 D.0.05
答案
单选题
应急处置不当造成矛盾激化、扩大的,奖励金额全免。责任单位管理干部考核奖励金额总额50%。管理部门管理干部考核奖励金额总额()
A.0.5 B.0.3 C.0.25 D.0.1
答案
单选题
列车乘务人员到站不开门、不立岗。责任人奖励金额全免;责任列车长考核奖励金额50%,责任单位管理干部考核奖励金额总额()
A.0.5 B.0.3 C.0.25 D.0.1
答案
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