多选题

依照伯恩斯的变革型型领导理论,变革型领导者的特征包括()

A. 魅力
B. 一致性的奖励
C. 智慧型刺激
D. 放任或控制
E. 个性化关怀

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多选题
依照伯恩斯的变革型型领导理论,变革型领导者的特征包括()
A.魅力 B.一致性的奖励 C.智慧型刺激 D.放任或控制 E.个性化关怀
答案
多选题
依照伯恩斯的改变型领导理论,改变型领导者的特征包括(  )。
A.魅力 B.一致性的奖励 C.智慧型刺激 D.放任或控制 E.个性化关怀
答案
单选题
根据伯恩斯的交易型和变革型领导理论,()属于交易型领导的特征。
A.魅力 B.放任 C.智慧型刺激 D.个性化关怀
答案
判断题
美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,他是从领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围角度来理解领导的()
答案
判断题
美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,他是从领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围角度来理解领导的。( )
答案
多选题
下列特征属于变革型领导者的有()
A.提升智慧,理性和谨慎的解决问题 B.持续的高期望,鼓励努力,用简单的手段表达重要的意图 C.观察和寻找对于标准的背离,采取修正行动 D.提供任务的愿景,潜移默化自豪感,获得尊敬和信任 E.仅在标准没有满足时进行干涉
答案
多选题
下列特征属于变革型领导者的有()。
A.提升智慧,理性和谨慎的解决问题 B.持续的高期望,鼓励努力,用简单的手段表达重要的意图 C.观察和寻找对于标准的背离,采取修正行动 D.提供任务的愿景,潜移默化自豪感,获得尊敬和信任 E.给予个人关注,个性化地对待每名员工
答案
单选题
伯恩斯把甘地当作变革性领导者的典型例子。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
把领导者分为魅力型领导者和变革型领导者所用的划分标准是()
A.领导者权力应用的方式 B.领导者在领导过程中进行的创新方式 C.领导者在领导过程中的思维方式 D.领导者在领导过程中的行为方式
答案
单选题
美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可分为交易型领导者和变革型领导者,前者强调领导者的行为是一种交易行为,而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新,以集体利益为主,迈向更高的境界。你认为他是从()角度来理解领导的
A.权力 B.对人的认识与理解 C.与组织和群体成员的联系 D.领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围
答案
热门试题
美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,前者强调领导者的行为是一种交易行为,而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新,以集体利益为主,迈向更高的境界。你认为他是从()角度来理解领导的。 下列各项中,( )属于伯恩斯最初确立的交易型领导的特征。 根据改变型领导理论,变革型领导() 根据改变型领导理论,变革型领导( )。 下列选项中,属于变革型领导者的特征的有()。 下列选项中,属于变革型领导者的特征的有(  )。 变革型领导理论又称() 下列特征和方法中,不属于变革型领导者特征的是()。 下列方法属于变革型领导者的有() 下列方法中,属于变革型领导者的有()。 变革型领导者的特殊素质主要表现为() 豪斯在伯恩斯改变型领导的基础上提出了() 变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。() 变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。() 魅力型领导理论认为,领导者的道德特征包括( )。 魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括( )。 魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括()。 根据美国心理学家伯恩斯的观点,属于交易型领导特征的是()。 属于变革型领导的特征有__________ 变革型领导
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