企业健康管理是指企业管理者结合健康医疗服务和信息技术，从社会、生理、心理等各个角度来系统地关注和维护企业员工的健康状态。同时，针对企业员工及企业集体人群的健康危险因素，进行全方位的管理与服务。根据上述定义，下列属于企业健康管理的一项是（　　）。

为了管理好企业，企业管理者必须对企业文化网络中人（） 企业管理者可以通过企业内部C／S结构的局域网获得（）、销售、服务等相关信息。 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责()。 （ ）是企业管理的中心环节，是每一个企业管理者最为重要的工作。 投资者、债权人、政府部门、企业管理者都属于企业的外部信息使用者。 企业管理者与员工的知识、能力和智慧属于企业的人力资源（） 会计信息的使用者主要是投资者、债权人、企业管理者。 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（　）。 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（） 发展型战略可能不会使企业管理者() 计划，组织，领导，控制是企业管理者的四大管理职能。（） 企业管理者在设计企业组织结构时，必须考虑的因素有(　) 学习企业文化与伦理可以帮助企业管理者提高决策质量。() 企业管理者是会计信息的重要使用者，他们需要借助会计信息等相关信息来管理企业，对企业进行控制、作出财务决策。() 企业管理者是会计信息的重要使用者，他们需要借助会计信息等相关信息来管理企业，对企业进行控制、作出财务决策。 关于企业管理者处理员工关系办法,下列说法正确的是( ) 关于企业管理者处理员工关系办法,下列说法正确的是()。 实行目标管理时，企业管理者应当以（）为工作重点 企业管理者可以分成基层.中层.高层三种,高层管理者主要负责制定 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定（）