主观题

关于激励机制设计,以下哪种说法是错误的?()

查看答案
该试题由用户639****31提供 查看答案人数:27436 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户639****31提供 查看答案人数:27437 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
关于激励机制设计,以下哪种说法是错误的?
A.即便对科研的激励要强于教学,也不会导致“重科研轻教学”的现象。 B.计件工资制订中,如果频繁上调对产量的基本要求,可能由于棘轮效应而导致计件工资的激励效果变差。 C.计件工资制订中,不应该上调对产量的基本要求 D.如果企业不提供较强的激励,那
答案
主观题
关于激励机制设计,以下哪种说法是错误的?()
答案
单选题
关于企业的培训激励机制,下列哪种说法是错误的().
A.将培训本身作为现代企业中激励员工积极向上的一种必要手段,给员工培训的机会会使他们感到企业对其发展的重视。 B.在企业培训机会的分配上,必须本着“机会均等 C.根据培训的效果对参加培训的人员进行物质 D.不能以是否接受培训以及接受培训的好坏作为晋升职务
答案
单选题
关于建立将护士留在临床激励机制说法错误的是()
A.建立护士的岗位名录 B.建立以临床为中心的护士职称编制 C.凡是离开临床岗位的护士不应该减少应有的待遇 D.建立鼓励护士留在临床的奖励机制
答案
单选题
关于我国科技投入和激励机制说法,错误的是()。
A.完善科技投入机制 B.税收激励 C.财政科技投入的重点为应用型研究 D.政府采购
答案
多选题
关于激励机制,说法正确的是()
A.负向激励主要采用批评、责怪、处罚等方式 B.根据“权责利对等”的原则,在实际工作中,正向激励、负向激励应有机配合使用 C.正向激励以激励、褒扬等方式为主 D.正向激励的目的在于使员工产生
答案
单选题
下列关于利益分配及激励机制的说法中,错误的是( )。
A.超过预期收益的部分,普通合伙人可按照较高的比例享有收益 B.“优先收回投资机制”是保障普通合伙人利益的一种机制 C.“回拨机制”是保障有限合伙人利益的一种机制 D.“优先收回投资机制”和“回拨机制”均反映了国内普通合伙人在募集资金方面的困境
答案
单选题
下列关于利益分配及激励机制的说法中,错误的是( )。
A.超过预期收益的部分,普通合伙人可按照较高的比例享有收益 B.“优先收回投资机制”是保障普通合伙人利益的一种机制 C.“回拔机制”是保障有限合伙人利益的一种机制 D.“优先收回投资机制”和“回拔机制”均反映了国内普通合伙人在募集资金方面的困境
答案
多选题
以下哪些是激励机制()。
A.理想激励 B.精神激励 C.目标激励 D.物质激励 E.制度激励
答案
多选题
以下哪些是激励机制()
A.理想激励 B.精神激励 C.目标激励 D.物质激励 E.领导激励
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位