对策划人员的薪酬激励单指金钱激励（）

下列激励性薪酬计划中属于群体激励薪酬的是（） 激励计划按激励形式可分为薪酬激励计划、能力开发激励计划、职业发展激励计划和其他激励计划。____ 金钱激励一直是管理者手中重要的激励手段 策划人员对于市场应该有（） 寿险公司中常见的激励手段除了薪酬激励、目标激励、参与激励，还有运用非常多的人性化激励，以下属于人性化激励手段的是（）①发展激励②培训激励③荣誉激励④危机激励 在薪酬管理与激励中，激励性原则是指( )。 在薪酬管理与激励中，激励性原则是指（）。 下列激励薪酬中,适用于群体激励的有( )。 相较于传统薪酬激励制度，不属于现代薪酬激励发展趋势的是（） 要素薪酬除了与激励薪酬具有共性特征之外，还与激励薪酬存在显著的差异性，具体包括（） 简述激励薪酬的特点。 简述激励薪酬的特点 “墨迹天气”对用户采用金钱激励的机制（） 人员激励的类型将人员激励划分为物质激励与精神激励的依据是（　） 销售人员的激励应与业绩挂钩并随市场调整的薪酬。（） 下列薪酬内容中，属于激励薪酬的是（  ）。 下列薪酬形式中，属于激励薪酬的有()。 筒述激励薪酬和绩效薪酬的关系 下列薪酬形式中，属于激励薪酬的有（）。 下列薪酬形式中，属于激励薪酬的有（）。