职工有权获得（）的培训，包括预控制及防止危险方法的培训和紧急情况处理或应急措施的培训

职工教育培训管理主要包括（） 培训的是培训质量管理和控制的直接目标要求，它不仅包括培训的针对性和适用性，还包括培训的成本核算（） 组织编制《年度培训计划》和《车间自主培训计划》，并组织实施培训，所有新员工需接受上岗前培训，培训内容包括质量、环境和职业健康安全、能源知识、玻璃纤维行业工艺基本知识、规章制度及相应的岗位技能。转岗职工必须接受新岗位技能培训 危险作业培训包括哪些内容（） 培训方案主要包括及培训主题，培训时间，培训人数，培训人员名单等 采用职工先后承担不同岗位的工作来达到培训目的的培训方法叫做（） 90. 单位对新职工应进行（ ）安全生产教育培训，危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于（ ）小时。 培训效果评估对培训组织方的意义就是：显示培训工作的意义、获得如何（）某个培训项目的信息、激励和约束培训对象及培训师。 加大矿区女职工的特色教育培训、工会女工干部业务和素质提升培训、扩大女职工的学习培训面、提升女职工岗位技能。 水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有。①培训目的②培训负责人和教师③培训对象④培训内容⑤培训时间和期限⑥培训场地⑦培训方法⑧培训效果评价（） 道路危险货物企业和单位应当通过岗前培训、例会、定期学习等方式，对危险货物运输装卸管理人员进行教育培训，培训内容包括（） 与技能培训相适应的培训方法包括() 与技能培训相适应的培训方法包括（　　）。 与技能培训相适应的培训方法包括( ) 与技能培训相适应的培训方法包括（） 与技能培训相适应的培训方法包括（） 单位对新职工应进行三级安全生产教育培训，危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于（）小时。 单位对新职工应进行几级安全生产教育培训，危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于多少小时（）。 单位对新职工应进行几级安全生产教育培训，危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于多少小时？ 单位对新职工应进行三级安全生产教育培训，危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于（）小时