领导是一种活动，是领导者、领导班子，在一定环境下，为维护本组织利益、实现组织目标而开展的社会行为（）

由已经选定的首要领导者来选择和确定战略领导班子中的其他成员，这是领导班子组建原则中的（）。 （）俗称领导班子，是由在同一群体组织内完备的一组领导岗位上任职的领导者组成的领导团队。 行政领导，是指在一定的行政环境下，为实现一定的行政目标，行政领导者对被领导者所进行的统御、率领和引导的行为过程。根据以上定义，下列不属于行政领导的是（ ）。 行政领导，是指在一定的行政环境下，行政领导者为实现一定的行政目标对被领导者所进行的统帅、率领和引导的行为过程。根据以上定义，下列不属于行政领导的是： 　　战略领导班子组建的途径是调整现有领导班子和组建新的领导班子。( ) 一个组织的领导班子，只要最高领导者具有超凡的能力，其整体功能必然强大（） 有专家认为领导者素质中的结构维度是在一定时代环境里培育起来的，是环境的产物，而一定的环境又在不断地检验着领导者的素质的效率性，这种领导者素质特征是指（） 授权是指领导者授权下属一定的（） 授权是指领导者授予下属一定的 领导者为达到一定领导目标，按照领导活动的客观规律性采取的领导方式和手段被称为() 领导活动包括领导者、（）、领导目标、（）和领导环境五个要素  领导者如何掌握一定的授权艺术? 领导者如何掌握一定的授权艺术 领导作为一种趋向未来的活动，要求领导者高瞻远瞩、高屋建瓴地进行科学预测。这所体现的领导活动的认识特征是() 领导者的本质是一种影响力。() 管理者不一定是领导者,但领导者一定是管理者 领导者不一定是管理者,但管理者一定是领导者 管理者不一定是领导者，但领导者一定是管理者。() 管理者一定是领导者，但领导者不一定是管理者（） 在一个领导班子里，帅才应该多一些，以提高领导班子的整体领导能力。（判断）（）