毕业生到用人单位报到工作满一年、已办理转正定级手续的，不再办理改派手续（）

毕业生毕业之后2年内可以办理报到证改签手续。( ) 毕业生毕业之后2年内可以办理报到证改签手续（） 毕业生应了解用人单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。 对于毕业生而言，毕业生必须取得毕业资格，如果在报到时未取得毕业资格，用人单位可以不予接受而无需承担法律责任。 毕业生服务协议期满被用人单位正式录聘用后，如何办理落户手续？工龄如何接续？ 毕业生服务协议期满被用人单位正式录聘用后，如何办理落户手续？工龄如何接续 当地GONGAN部门需凭毕业生的《就业报到证》为毕业生办理落户手续（） 对延迟离校的应届毕业生，相应延长报到接收、档案转递、落户办理时限。离校未就业毕业生可根据本人意愿，将户口、档案在学校保留2年或转入生源地公共就业人才服务构，以应届毕业生身份参加用人单位考试、录用，落实工作单位后参照应届毕业生办理相关手续（） 当地公*安部门需凭毕业生的《就业报到证》为毕业生办理落户手续（） 就业报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据。 就业协议书是毕业生落实用人单位、用人单位接收毕业生以及学校制定毕业生就业方案、毕业生就业主管部门编制毕业生就业计划的依据（） 离校时，未与用人单位签约并领到回生源地就业报到证的非学校所在地生源毕业生，将无法办理改派手续（） 用人单位有权控制毕业生的户籍吗？ 用人单位到高等学校招聘毕业生的活动应安排在每年（） 档案材料应在毕业生派遣（）周内寄送毕业生报到单位 已在当地人才服务中心办理户口、档案人事代理手续的用人单位、录用毕业生后、毕业生的户口、档案可以直接转到人才服务中心（） 毕业生至省内企业就业的，只要与用人单位签订了就业协议书，就可以申请将《就业报到证》开至用人单位（） 毕业生报到证的报到地点的生源地是毕业生的户籍所在地，具体到县。 报考研究生的毕业生可否与用人单位签协议？ 升学毕业去向的毕业生不能申请办理报到证。