单选题

(  )是指一个组织在长期发展过程中,把组织内全体成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范,其具有目标导向、凝聚、激烈、创新等功能。

A. 组织机构
B. 组织领导
C. 组织文化
D. 组织安排

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单选题
(  )是指一个组织在长期发展过程中,把组织内全体成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范,其具有目标导向、凝聚、激烈、创新等功能。
A.组织机构 B.组织领导 C.组织文化 D.组织安排
答案
判断题
组织制度是指一个组织在长期发展过程中,把组织内全体成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范,它是管理精神世界中最核心最本质的东西()
答案
单选题
()是组织在发展过程中形成并为全体成员共同遵循的价值观念和行为规范的总和。
A.组织纪律 B.组织文化 C.组织行为 D.组织成员
答案
单选题
在组织行为学中,将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为()
A.组织规范 B.组织理念 C.组织文化 D.组织伦理
答案
单选题
在组织行为学中,将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为( )
A.组织理念 B.组织伦理 C.组织规范 D.组织文化
答案
判断题
组织文化是组织在发展过程中形成并为全体成员共同遵循的价值观念和行为规范的总和。组织文化是指组织成员的共同价值观体系,它使组织独具特色,并区别于其他组织。
答案
主观题
在长期发展过程中,把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为[]
答案
单选题
所谓“领导力”,是指组织的领导在确立组织的发展方向与绩效期望、引导和管理组织全体成员及其相关方实现目标的过程中,所发挥的能力和影响力。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
领导就是管理者带领全体成员执行组织计划的过程。
A.对 B.错
答案
单选题
所谓团队精神,是指团队内全体成员形成共识的思想、意识和信念,表现了团队中全体成员的()。
A.向心力和凝聚力 B.全局精神 C.大局利益 D.全局利益
答案
热门试题
所谓团队精神,是指团队内全体成员形成共识的思想、意识和观念,表现了团队中全体成员的(___)() 组织文化是在组织的长期发展过程中逐步形成的,是长期积淀的结果,这描述的是组织文化的()。 组织文化是组织在长期的生存和发展过程中逐步形成的,其中( )是最根本的。 ()是指对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力的执行组织的计划,实现组织的目标。 不仅是组织全体成员共同遵循的行为准则和价值观念,而且也是一个组织区别于其它组织的关键特征的是 参与控制是组织全体成员的职责和共同的任务。 一个人的职业发展过程中,提供持续推动力的是组织给予的物质报酬。 组织文化是在组织的长期发展过程中逐步形成的,一旦形成便在较长的时间内保持不变。() 组织中的质量管理是由来推动、由各级管理者执行,并且在实施过程中有全体成员参与的一种管理活动() ()是指团队内全体成员形成共识的思想、意识和信念。 小组组长要及时组织全体成员在哪里签字?() ( )是对一个团体的全体成员或者某类事物的高度概括。 任何组织在发展过程中,都有可能出现失误() 组织执行力是在组织成长发展过程中逐步培育形成。 对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力地执行组织的计划,实施组织目标的管理过程是() 小组组建后,组长要及时组织全体成员在上签字() 符号是指一个社会全体成员共同约定的用来表示某种意义的记号或标记() 组织发展是一个动态概念,它是一个长期地进行组织变革和协调的过程。() 公众的发展有一个过程,根据公众与组织发生关系的时间顺序特征分类,其意义就是把公众理解为一个连续的发展过程。知晓公众是由()发展而来的 在组织及全体成员头脑中,控制和激励其活动的行为指南是()
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